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原文:
交辦有技術(shù),績(jì)效更加倍!
會(huì )交辦的領(lǐng)導值得跟,能交辦的下屬值得帶-今日頭條
時(shí)間變成水 閱761 轉67
這樣帶人,下屬才會(huì )愈做愈好
冬榮悅閱 閱69 轉3
101種激勵員工的方法
廣南子 閱12641 轉2459
面對自尊心強有個(gè)性的新世代,該要如何領(lǐng)導?
從此不留白 閱87
領(lǐng)導交辦工作,下屬只見(jiàn)豬跑,不吃豬肉是不行的:讀《交辦的技術(shù)》
lindan9997 閱82 轉3
當好下屬的教練
秀水拖藍 閱270 轉14
這樣分配工作,下屬能做得快又好
漸華 閱47
鄭玖鏮:關(guān)于績(jì)效管理的十大征狀問(wèn)題點(diǎn)檢視
鄭玖鏮 閱51 轉2
如何讓員工自評符合公平理論
一等一云端辦公 閱322 轉5
好上司是這樣煉成的:職場(chǎng)優(yōu)秀領(lǐng)導力必修寶典
濠水之魚(yú) 閱4971 轉690
職場(chǎng):聰明搞定低EQ老板!
baileej 閱185 轉3
如何讓員工積極參與績(jì)效管理
環(huán)茂2011 閱486 轉50
管理技術(shù)
五行俱全 閱335 轉42
【管理新聞】如何進(jìn)行有效授權?
徐徐漸進(jìn)量力而行 閱574 轉37
人力資源管理
陳佳威 閱416 轉30
管理者,不能「以己度人」!我觀(guān)察多位主管的心得
堅持最后5分鐘 閱221 轉23
績(jì)效考核:別忘了績(jì)效面談
牧狼羊 閱498 轉23
[分享][分享]績(jì)效考核的幾個(gè)實(shí)際操作問(wèn)題(五)
紫羅蘭琪 閱919 轉16
增強企業(yè)競爭力的有效管理工具 -
臨風(fēng)聽(tīng)暮蟬12 閱173 轉15
授權,是什么?不是什么?
blackhappy 閱475 轉13
目標管理與績(jì)效考核
lvming329 閱227 轉10
如何提升主管的管理能力?
小撟流水人家 閱183 轉11
30招打造A+主管
希望敏 閱98 轉8
《績(jì)效面談》實(shí)戰指導手冊
管理智庫 閱338 轉7
管理人員月度績(jì)效考核管理規定
老董大哥 閱108 轉6
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