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單位領(lǐng)導被降職才后悔：千萬(wàn)別讓退二線(xiàn)老同志上班！新領(lǐng)導只用3招，同事都愣住了！

單位要加快推進(jìn)年輕化，把55歲左右的中層干部進(jìn)行“一刀切”退二線(xiàn)

一場(chǎng)與年輕干部的談心

我老公被踢出提拔名單，主動(dòng)擺出6種姿態(tài)，活成讓領(lǐng)導害怕的樣子

當年退休戴大紅花，現在退休卻靜悄悄的，其實(shí)最重要的不是大紅花

領(lǐng)導帶隊伍，對待老同志和新同志應該有啥區別？【原創(chuàng )】

一名官員的內心懺悔：我愧對了老同志！ (原創(chuàng )首發(fā))

機關(guān)老狐貍：面對職場(chǎng)工作中的“能者多勞”一定要這樣應對

做人留一線(xiàn)，日后好相見(jiàn)

2016年4月18日面試模擬試題及答案解析二篇

單位一個(gè)老同志在領(lǐng)導辦公室當場(chǎng)發(fā)飆，然后摔領(lǐng)導門(mén)而去，如果你是領(lǐng)導，你會(huì )怎么做？

我們如何更好地激勵基層年輕干部？

對年輕人找工作的9個(gè)忠告

郭再鵬:淺談如何做好老干部工作

工作中的定律

“上下都缺人”，編呢？

年紀較輕，剛被提拔，但團隊不太配合我的工作，怎么辦？

行政事業(yè)單位20％的人干了80％的工作？千萬(wàn)別小看了這3條建議！

三十年工作的心路歷程

行政事業(yè)單位的神秘現象：退居二線(xiàn)，究竟是福是禍？

意外變故

【好久不見(jiàn)】單位里有人說(shuō)自己壞話(huà)怎么辦？

公務(wù)員論壇

機關(guān)小白的逆襲7招，意外泄露