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談?wù)劷芸恕ろf爾奇的《贏(yíng)》

杰克韋爾奇《贏(yíng)》讀書(shū)筆記

把這篇轉給老板，你的春天就來(lái)了

領(lǐng)導力|《贏(yíng)》：全球第一CEO如何應對挑戰？

沈博陽(yáng)：我一定親自面試前100位早期員工

杰克·韋爾奇?：缺乏坦誠是商業(yè)生活中最卑劣的秘密

杰克·韋爾奇：遠離錯誤的使命感和價(jià)值觀(guān)，否則你會(huì )丟掉自己的工作

回憶與關(guān)明生（Savio）交流往事——張橋剛

5張思維導圖，解讀《商業(yè)的本質(zhì)》，助你走上創(chuàng )業(yè)之路

杰克.韋爾奇：人才首先要有激情

杰克韋爾奇：商業(yè)的本質(zhì)，增長(cháng)的王道

你不可不知的商業(yè)本質(zhì)

《贏(yíng)的答案》（美）杰克·韋爾奇 著(zhù)

GE“九宮格” 里選高管人才

95韋爾奇語(yǔ)錄

杰克韋爾奇：這18條做不好，沒(méi)有人愚蠢到死心塌地為你賣(mài)命！

從GE年報說(shuō)起

解析世紀傳奇CEO杰克·韋爾奇的戰略領(lǐng)導力 | 獨家案例

【獨家】杰克·韋爾奇的平凡和不平凡，3個(gè)信條，4本書(shū)和5個(gè)故事

韋爾奇留給中國人的“管理寶藏”

案例分享 | VMV共創(chuàng )，凝聚公司向心力

得到韋爾奇“真傳”的兩名中國優(yōu)等生

杰克?韋爾奇：挑選人才的4個(gè)標準 | 新企業(yè)家網(wǎng)

杰克韋爾奇的21條人才觀(guān)——將員工的學(xué)習，與績(jì)效直接掛鉤

【管理講座】杰克韋爾奇：始終使用最頂尖的業(yè)務(wù)人才，不惜代價(jià)挖到手，再發(fā)展合伙人！

【“CEO每天要考慮什么事情？是人！而不...

【杰克韋爾奇：作為領(lǐng)導，你的成功并不取決于你做了什么】

杰克韋爾奇給年輕人的10條忠告

最近看過(guò)的書(shū)，我只愛(ài)這幾本