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[轉載]創(chuàng )業(yè)者,企業(yè)家與職業(yè)經(jīng)理人三者區別

沒(méi)有對比就沒(méi)有傷害！企業(yè)家、創(chuàng )業(yè)者和職業(yè)經(jīng)理人三者之間的區別

成功的餐飲創(chuàng )業(yè)者都避開(kāi)了這五大意識誤區

你對企業(yè)家精神的理解，可能都是錯的

從職業(yè)經(jīng)理人到“內創(chuàng )業(yè)者”的藝術(shù)

職業(yè)經(jīng)理人和企業(yè)家不是一回事兒

初次創(chuàng )業(yè)必須警惕的十個(gè)“小誤區”

【創(chuàng )業(yè)智慧】把握成功要素 踏上財富之路

制約企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素

【解碼】眼下有條新路擺在家電廠(chǎng)商腳下，你是去闖還是守望?

關(guān)于怎樣才能成為一個(gè)成功的企業(yè)家

加速跨境電商發(fā)展，孵化新機遇--

企業(yè)家的冒險，成也是它，敗也是它

《創(chuàng )業(yè)的概念》

高瓴資本：用超長(cháng)期的視角洞察變化，把握機遇價(jià)值投資

民企當自強

48創(chuàng )新與企業(yè)家精神

企業(yè)家本身也是一門(mén)職業(yè)

走出創(chuàng )業(yè)八大誤區

企業(yè)選拔人才的五個(gè)誤區

為什么企業(yè)家必須具備戰略思維能力？

捕捉市場(chǎng)戰略機遇的六種方法與策略

小老板如何做成大企業(yè)

早期的機遇和資源屬性對創(chuàng )業(yè)成功的重要性

IT產(chǎn)業(yè)成功創(chuàng )業(yè)人士關(guān)于產(chǎn)品管理的經(jīng)驗談

讀書(shū)隨筆：新企業(yè)的起源和演進(jìn)（上）

謹記這3點(diǎn)，你的創(chuàng )業(yè)離成功只一步之遙

沈南鵬：偉大時(shí)代的企業(yè)家精神

再造中國孵化器：組織模式是什么

晨興資本劉芹寄語(yǔ)湖北創(chuàng )業(yè)者：大膽走出去直面更強對手競爭