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原文:
中國基金業(yè)人力資源現狀及對策研究
人力資源管理常見(jiàn)問(wèn)題匯總
廣南子 閱10150 轉601
加強管理房地產(chǎn)企業(yè)人力資源管理的對策探析 -
臨風(fēng)聽(tīng)暮蟬12 閱309 轉15
人力資源管理的職業(yè)前景及未來(lái)走向
李渙 閱22365 轉562
人才流失原因及治理對策:文獻綜述
好想tt 閱5854 轉227
人力資源管理專(zhuān)業(yè)能力自述
拾荒小破孩 閱3285 轉198
中國石化集團公司三項制度改革試點(diǎn)工作綜述 | 中國石化
HNHQF 閱9125 轉107
華為公司員工持股和員工薪酬制度
lihe0767 閱4406 轉82
[管理沙龍]抉擇:人力資源部是商鞅還是戊戌六君子
lansetiankong 閱1245 轉80
某公司人力資源“十二五”規劃草案
張文華的圖書(shū)館 閱2282 轉77
人才管理|阿里巴巴25000名員工的管理模式
haosunzhe 閱2638 轉79
話(huà)說(shuō)培訓學(xué)校薪酬制度
秀水拖藍 閱4515 轉51
2016人力資源年終總結以及2017工作計劃
想卟嗵 閱1844 轉48
人力資源管理的本質(zhì)是什么?
wxh639 閱5289 轉43
2011年人力資源部工作總結及2012年工作計劃
透豆み卡通 閱1378 轉34
人力資源部2009年度工作計劃
人力資源新生 閱931 轉30
人力資源設計
喬氏博文館 閱372 轉28
人力資源管理六大模塊
命ゑ馨甘 閱1445 轉28
國有企業(yè)人力資源管理與開(kāi)發(fā)
clear yao 閱804 轉23
企業(yè)薪酬福利對員工的激勵作用
笑看天下555 閱747 轉22
十個(gè)辦法讓員工聽(tīng)話(huà)
klsl2006 閱284 轉18
困擾企業(yè)的薪酬與績(jì)效的辯證關(guān)系
快樂(lè )精靈和天使 閱278 轉17
XXX公司人力資源2012年工作總結及2013年計劃
aikokulanyu 閱289 轉16
“一分錢(qián)一分貨”還是“一分貨一分錢(qián)”??
gkj863 閱576 轉15
重慶的人力資源管理現狀
虔誠打盹的靈魂 閱864 轉14
人力資源部年終工作總結
yangtg80 閱274 轉12
經(jīng)濟嚴冬期的人力資源管理
參謀指揮學(xué)院 閱96 轉11
HR從單模塊向多模塊進(jìn)階的全景解析
漢青的馬甲 閱960 轉11
長(cháng)虹的人力資源管理體系
eleiinor 閱207 轉11
人力資源部2014年度工作總結
閆顯光 閱430 轉12
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