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越高明的領(lǐng)導，寧可手下無(wú)兵，也不會(huì )留下這四種下屬

不想一輩子當小職員，你要這么干！

管理者的最高境界

《致加西亞的信》讀后感（整理編輯）

「圖」管理者插手下屬分內工作，會(huì )帶來(lái)哪些不良后果？

怎么樣合理的拒絕不是自己分內的事情呢？

工作不受領(lǐng)導重視？先從“靈魂三問(wèn)”找原因，會(huì )反思的人成長(cháng)快

放低自我：離開(kāi)誰(shuí)地球都會(huì )轉

每個(gè)人 做好分內之事，就是最大的道德

真實(shí)的生活是，認真做好每一天你分內的事情

決定成敗60的工作細節

老胡說(shuō)事兒（48）：人生要有加分項

一日禪：認真做好每一天你分內的事情

?你把工作放在心上，老板就把你放在心上！

你把工作放在心上，老板就把你放在心上

職場(chǎng)秘笈：做好規定動(dòng)作，做精自選動(dòng)作

華為優(yōu)秀員工移民新西蘭后，工作量只有原來(lái)三分之一

讀《致加西亞的信》

家庭鑄造爐制作

職場(chǎng)生存法則：與上級溝通的不能說(shuō)的話(huà)

《人生感悟薈萃：人真實(shí)的生活是，認真做好每一天你分內的事情》

早安心語(yǔ)：真實(shí)的生活是，認真做好每一天你分內的事情

這十句話(huà)，在公司一定不能說(shuō)，否則遲早被辭退

能力越強的領(lǐng)導, 寧愿手下無(wú)人, 也不會(huì )用這四種下屬

對不起，你做的越多，領(lǐng)導越不提拔你

配合好上級工作，至少做到這五點(diǎn)

荀子日課163丨每個(gè)人都做好自己分內的工作，國家就會(huì )更好

身為中層領(lǐng)導，你就要得罪人，但并不是讓你隨便得罪人

職場(chǎng)有沒(méi)有底線(xiàn)，三年后見(jiàn)分曉

領(lǐng)導對下屬說(shuō)謝謝，別總是說(shuō)不客氣，這三個(gè)回答方式才顯高情商