1.通用類(lèi)：
（1）世界會(huì )給你以厚報，既有金錢(qián)也有榮譽(yù)，只要你具有這樣一種品質(zhì)，那就是主動(dòng)。
什么是主動(dòng)？主動(dòng)就是不用別人告訴你，你就能出色的完成工作。
——源于《把信送給亞西亞》
◇主動(dòng)思考，認真工作，主動(dòng)做好每件事。
◇精益求精、勤益求奮、誠益求實(shí)、信益求真。
◇精勤誠信 厚德敬業(yè)
——本條被華斯集團采用為企業(yè)精神
◇為人生創(chuàng )造價(jià)值，為社會(huì )創(chuàng )造財富；
為身心創(chuàng )造舒適，為人類(lèi)創(chuàng )造幸福。
——本條被華斯集團定為企業(yè)使命
◇ 樹(shù)立德行，修煉心性，打造人形。
⑵、什么叫價(jià)值？奉獻就是價(jià)值。一個(gè)人活在世上，如果對社會(huì )、對人類(lèi)、對別人、對事業(yè)沒(méi)有什么奉獻，這個(gè)人就活得沒(méi)什么價(jià)值。反之，就有價(jià)值，奉獻大，價(jià)值就高；奉獻小，價(jià)值就低。一個(gè)人的能力有大小，但只要有奉獻，就是一個(gè)有價(jià)值的人。
⑶、能力是道德+知識+技能。道德是修來(lái)的，知識是學(xué)來(lái)的，技能是練來(lái)的。再學(xué)會(huì )溝通與團隊協(xié)作，就會(huì )成為一個(gè)高水平、有能力、不一般的人。
⑷、規規矩矩做人，認認真真工作，正正道道賺錢(qián)，踏踏實(shí)實(shí)發(fā)展。
——為三利公司企業(yè)工作原則
⑸、尊重別人就是尊重自己，學(xué)習他人就是充實(shí)自己。
⑹、自重而不自私、自信而不自傲，
自省而不自餒，自謙而不自懦。
⑺、領(lǐng)導是舵手，是船長(cháng)，更應該是設計者、導航者。還應該是教練、牧師、領(lǐng)袖，應該設計目標、制定措施，博采眾長(cháng)、成為典范，立德、立言、立功，修身治國齊天下。
⑻、沒(méi)有最好，只有更好。精益求精，好上加好。
華斯人有素質(zhì)、有能力、有信心，能比別人做得更好。
⑼、沒(méi)有知識沒(méi)有技術(shù)并不可怕，沒(méi)有知識技術(shù)可以學(xué)，可怕的是沒(méi)有知識技術(shù)還不學(xué)，或有一點(diǎn)點(diǎn)知識技術(shù)就自以為是。
⑽、客戶(hù)是最好的老師，批評是最大的幫助，抱怨是最高的獎賞。
——華斯采用為營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)觀(guān)
⑾、身處本地化，走向國際化；建設規范化，實(shí)現高檔化。
——華斯宣傳用語(yǔ)
◇消除鄉土小經(jīng)濟投機思想，
樹(shù)立國際大企業(yè)誠信觀(guān)念，
建設世界信譽(yù)度常青公司。
——宣傳用語(yǔ)
◇用過(guò)去的、陳舊的觀(guān)念、經(jīng)驗、方法去管理現代的、新型的問(wèn)題，等于搟面杖吹火——力猛氣不通。
企業(yè)理念 方面
Corporation Ideal
做人觀(guān) 勤勞、誠實(shí)、奉獻、守信。
高素質(zhì)、高風(fēng)格、高技藝、高價(jià)值。
工作觀(guān) 主動(dòng)、認真、負責、虛心、配合、自信。
編織精美舒適，創(chuàng )造人間溫暖。
效益就是能力，成就就是水平，奉獻就是價(jià)值。
做好自己的事，不干涉別人的事，協(xié)調好相關(guān)的事。
市場(chǎng)觀(guān) 創(chuàng )新適變，滿(mǎn)足市場(chǎng)，創(chuàng )造需求，創(chuàng )造市場(chǎng)。
質(zhì)量觀(guān) 質(zhì)量是飯碗子，企業(yè)是命根子。
精益求精、做最好、爭第一。
客戶(hù)的滿(mǎn)意就是企業(yè)的標準。
質(zhì)量是素質(zhì)的表現，做高素質(zhì)員工，造高質(zhì)量產(chǎn)品。
營(yíng)銷(xiāo)觀(guān) 創(chuàng )國際化品牌，造國際化產(chǎn)品，做國際化企業(yè)。
創(chuàng )造訂單就是創(chuàng )造價(jià)值，
創(chuàng )造滿(mǎn)意就是創(chuàng )造財富。
服務(wù)觀(guān) 超越顧客的需求是華斯人的追求。
用戶(hù)永遠是對的，顧客永遠是好的。
用真誠的心奉獻真誠，用勤勞的手創(chuàng )造滿(mǎn)意。
用戶(hù)是皮，企業(yè)是毛，皮之不存，毛將焉附？
顧客是最好的老師，
批評是最大的幫助，
抱怨是最高的獎賞。
用人觀(guān) 讓每個(gè)員工得到應得的回報，
讓每個(gè)員工都有發(fā)揮才能的平臺，
讓每個(gè)員工都看到自己的前途。
先選人、再留人；先育人、再用人。
以心比心，用心用人。
提供良好空間，培育頂尖人才；
發(fā)揮最佳能力，創(chuàng )造最高效益。
管理觀(guān) 工作無(wú)私弊，管理無(wú)遠近。
抓重點(diǎn)、重點(diǎn)抓，抓反復、反復抓。
先管好自己，先管好領(lǐng)導。
只有落后的領(lǐng)導，沒(méi)有落后的員工。
發(fā)展觀(guān) 不驕不躁、腳踏實(shí)地、穩步前進(jìn)、持續發(fā)展。
讓人人都看到企業(yè)的前景，
讓人人都看到自己的前途。
創(chuàng )新觀(guān) 否定過(guò)去，天天創(chuàng )造，每天邁出新一步。
創(chuàng )新就是不斷的否定自己、否定過(guò)去。
創(chuàng )新就是創(chuàng )造生活，就是創(chuàng )造價(jià)值。
讓昨天畫(huà)上句號，讓明天從零開(kāi)始。
2.生產(chǎn)部門(mén)、服務(wù)部門(mén)類(lèi)：
⑴、企業(yè)是命根子，質(zhì)量是飯碗子。
⑵、心態(tài)要平和，處事要公正，工作要拼搏，創(chuàng )新要主動(dòng)。
⑶、什么叫不簡(jiǎn)單？不簡(jiǎn)單就是把簡(jiǎn)單的事千萬(wàn)次的都做好，而且一次比一次好。
——本條源于海爾
⑷、◆今天工作不努力，明天努力找工作。
◆工作事事瞎湊合，一生生活湊合過(guò)。
◆遇事處處想自己，自己有事無(wú)人理。
◆一心工作顧大局，一生通達有出息。
⑸、質(zhì)量是素質(zhì)的體現，高品質(zhì)的X X人，造高質(zhì)量的產(chǎn)品。
⑹、手里編織精美服飾，心中想著(zhù)顧客溫暖。
◇ 編織精美舒適，創(chuàng )造人間溫暖。
⑺、超越顧客的需求是華斯人的追求。
◇顧客在心中，精品在手中，效益在拼搏中，回報在滿(mǎn)意中。
⑻、想到就要做到，不是做不到，而是想不到；
不僅是想做好，而是一定要做好。
⑼、客戶(hù)滿(mǎn)意是我們的標準，六西格瑪、零缺陷是我們的目標。
◇最后把關(guān)不如道道把關(guān)， 把好關(guān)，做好活是每一位職工的天職。
⑽ 、為企業(yè)節約每一塊裘皮，為顧客節省每一個(gè)銅板，就是為自己增加一個(gè)金幣。
⑾、降低成本，提高效率，增加效益。
時(shí)間是寶貴的，浪費時(shí)間就是浪費金錢(qián)，消磨時(shí)間就是消耗生命。
⑿、做到你滿(mǎn)意，是我的心意；怎樣才滿(mǎn)意，請你提建議；如何更滿(mǎn)意，咱一起想主意。
⒀、喜迎天下客，笑待四海賓。
⒁、要做就做最好，要爭就爭第一。
⒂、創(chuàng )新就是否定自己，否定過(guò)去，天天都要創(chuàng )造新突破。
⒃、投入才有回報；忠誠才有信任；主動(dòng)才有創(chuàng )新。
（17）、心態(tài)要平和，做人要仁和，待人要謙和，做事要順和。
（18）、精益求精 一次成功，認真細心、創(chuàng )造精品。
（19）、 工作永遠有創(chuàng )造的余地；
創(chuàng )新永遠是發(fā)展的動(dòng)力。
（20）、人人抓管理，事事講規范；
管理在于微觀(guān)，成就在于細嚴。
（21）、 培養優(yōu)秀的人品，制造優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。
（22）、人才就在你我中，天才就在員工中。
（23）、不接受、不制造、不隱瞞、不傳遞缺陷，
是工作質(zhì)量的重要保證，也是工作品質(zhì)的表現。
（24）、寧在嚴管中把人得罪，不在出事后陪他后悔。
（25）、與其熱心慰問(wèn)傷員，不如決心整改隱患。
（26）、大事化小，教訓難找；小事化了，后患不少。
（27）、下班關(guān)閘關(guān)水關(guān)門(mén)窗，班中防火防患免遭殃。
（28）、操作不認真，事故找上門(mén)。
工作不認真，肯定要吃虧。
（29）、患生于粗心，禍起于細微。
（30）、質(zhì)量無(wú)保障，員工無(wú)威望。
（31）、 不怕千日緊，就怕一日松。
（32）、 制度執行嚴，生產(chǎn)保安全。
3、、 員工十不歌
忠誠老實(shí)不撒謊; 文明謙和不野蠻；
盡職盡責不扯皮；認真工作不偷懶；
降耗提質(zhì)不停步；嚴格工藝不走樣；
令行禁止不違規；維護環(huán)境不污染；
熱愛(ài)公司不泄密；團結協(xié)作不松散。
4、 員工中十種被人瞧不起的丑惡行為
亂扔煙頭亂吐痰，打仗罵街耍野蠻。
趿拉拖鞋光膀子，找個(gè)旮旯大小便。
挑撥是非胡搗蛋，偷偷摸摸不要臉。
當面不說(shuō)背后捅，自以為是隨便侃。
遇見(jiàn)問(wèn)題繞著(zhù)走，不想工作光想錢(qián)。
5、華斯工作目標：（六最）
設計最靚、制作最精。
市場(chǎng)最大、顧客最多。
成本最低、效益最高。
最終目標：
品牌最響、價(jià)值最高。
——此為華斯集團二次創(chuàng )業(yè)第二階段戰略目標
6、實(shí)現目標的三·二·四原則與措施
設計制作原則·三時(shí)：時(shí)髦—— 引領(lǐng)、榮譽(yù)
時(shí)尚—— 前衛、誘導
時(shí)效 ——實(shí)效、快速
市場(chǎng)顧客原則·二越：以點(diǎn)帶面，越來(lái)越大
服務(wù)滿(mǎn)意，越來(lái)越多
成本效益原則·四最：用工最少，耗料最省
質(zhì)量最好，效益最佳
華斯公司十大榮辱觀(guān)
編者按：人的本性不同，榮辱觀(guān)則不同。我們華斯人的榮辱觀(guān)是：
以愛(ài)廠(chǎng)愛(ài)國為榮、以損廠(chǎng)害國為恥，
以服務(wù)華斯為榮、以背離華斯為恥，
以開(kāi)拓創(chuàng )新為榮、以守舊落后為恥，
以勤奮工作為榮、以散漫懶惰為恥，
以團結互愛(ài)為榮、以損人利己為恥，
以主動(dòng)負責為榮、以互相推諉為恥，
以溝通協(xié)作為榮、以各自為戰為恥，
以遵紀守法為榮、以違法亂紀為恥，
以誠實(shí)守信為榮、以見(jiàn)利忘義為恥，
以勤儉節約為榮、以驕奢浪費為恥。
企業(yè)歌曲：
華 斯 之 歌
朱珂霖 詞
戚建波 曲
華斯是小草，
成長(cháng)在藍天下。
裝扮著(zhù)綠色的大地，
把春天送萬(wàn)家。
華斯是綠樹(shù)，
挺立在藍天下。
編織著(zhù)人間的溫暖，
把舒適送萬(wàn)家。
我們是華斯人，
在勤奮中長(cháng)大。
華斯是一座高高的山，
是創(chuàng )造財富的塔。
我們是華斯人，
在奉獻中強大。
華斯是一片壯闊的海，
孕出偉業(yè)和神話(huà)。
二
華斯是青山，
矗立在藍天下。
創(chuàng )造著(zhù)金色的財富，
把富足送萬(wàn)家。
華斯是大海，
奔涌在藍天下，
鑄造著(zhù)精勤與誠信，
把幸福送萬(wàn)家。
我們是華斯人，
在勤奮中長(cháng)大。
華斯是一座高高的山，
是創(chuàng )造財富的塔。
我們是華斯人，
在奉獻中強大。
華斯是一片壯闊的海，
孕出偉業(yè)和神話(huà)。
華 斯 人
朱珂霖 詞
戚建波 曲
一
情切切，意真真，
精勤誠信華斯人。
一線(xiàn)線(xiàn)呦一針針，
厚德敬業(yè)華斯人。
進(jìn)了華斯門(mén)，都是一家人，
線(xiàn)線(xiàn)連著(zhù)情；針針細耕耘。
巧手織出怡嘉奇，
裘皮衣王暖人心；
二
情切切，意真真，
精勤誠信華斯人。
一線(xiàn)線(xiàn)呦一針針，
厚德敬業(yè)華斯人。
進(jìn)了華斯門(mén)，都是一家人，
線(xiàn)線(xiàn)連著(zhù)情，針針細耕耘。
華斯邁莎走五洲，
灑向人間都是春，都是春。
華 斯 情
朱珂霖 詞
戚建波 曲
一
我生于山水間，
我長(cháng)在綠野中。
我唱著(zhù)精勤誠信歌，
針針線(xiàn)線(xiàn)織真情。
我生于山水間，
我長(cháng)在綠野中。
我唱著(zhù)精勤誠信歌，
針針線(xiàn)線(xiàn)織真情。
織一條銀狐披肩呦裹五洲，
縫一件紫貂外衣暖融融。
織出那裘皮衣王呦怡嘉奇，
縫出了華斯邁沙世界風(fēng)。
重復：織一條銀狐披肩呦裹五洲，
縫一件紫貂外衣暖融融。
織出那裘皮衣王呦怡嘉奇，
縫出了華斯邁沙世界風(fēng)。
二
我生于叢林里，
我來(lái)自自然中。
我走著(zhù)厚德敬業(yè)路，
針針線(xiàn)線(xiàn)都是情，
我生于叢林里，
我來(lái)自自然中。
我走著(zhù)厚德敬業(yè)路，
針針線(xiàn)線(xiàn)都是情。
織一條玉兔圍巾呦牽四海，
縫一件雪貂斗篷春意濃
織出那裘皮衣王呦怡嘉奇，
縫出了華斯邁沙世界風(fēng)。
重復：織一條玉兔圍巾呦牽四海，
縫一件雪貂斗篷春意濃
織出那裘皮衣王呦怡嘉奇，
縫出了華斯邁沙世界風(fēng)。
——華斯邁沙世界風(fēng)。
朱珂霖 戚建波2007年春寫(xiě)于華斯、譜于北京
中央歌舞團、空政歌舞團、煤礦文工團演唱
中國亞洲愛(ài)樂(lè )樂(lè )團演奏
朱珂霖 編著(zhù)
員工朋友們，“素質(zhì)”這個(gè)詞在我們的意識中已經(jīng)算是老生常談了，但是什么是素質(zhì)，怎樣算是低素質(zhì)，怎樣算是高素質(zhì)呢？下面我們就來(lái)共同分析探討一下。
素質(zhì)是個(gè)綜合概念，它可以分為外在素質(zhì)與內在素質(zhì)。
高：注意外在形象、如著(zhù)裝整潔、樸素大方；莊重正派 。
儀表素質(zhì)
差：不注重外在形象、如著(zhù)裝不整潔、隨便邋遢；妖里妖氣。
高：行、立、坐、臥端莊有禮，朝氣蓬勃，謙虛誠懇。
行為素質(zhì)
差：行、立、坐、臥傲慢無(wú)禮，隨便懈怠，驕狂粗野。
高：話(huà)語(yǔ)談吐文明、文雅文靜、不粗俗、不膚淺。
外 語(yǔ)言素質(zhì)
差：說(shuō)話(huà)滿(mǎn)口臟字、穢言淫語(yǔ)、粗俗膚淺，媚聲妖氣。
在
高：一身正氣、作風(fēng)大氣、不卑不亢，和藹可親、謙誠
素 氣質(zhì)素質(zhì) 高雅、朝氣蓬勃。
質(zhì) 差：奴氣十足、軟弱畏縮或驕狂無(wú)禮或妖里妖氣、裝模作樣。
高：主動(dòng)工作、不挑肥揀瘦、不拈輕怕重、努力、負責、積極向上 。
表現素質(zhì)
差：工作被動(dòng)，拈輕怕重，敷衍了事、懈怠懶惰、挑肥揀瘦。
高：生活儉樸節約、態(tài)度謹慎、仔細認真 、努力進(jìn)取。
生活素質(zhì)
差：生活奢侈腐華、態(tài)度虛夸、馬虎隨便、不思進(jìn)取。
高：承受力強，不易驕躁，遇事沉著(zhù)冷靜、處變不驚。
心理素質(zhì) 有膽量、有骨氣，善于創(chuàng )新，所以能處理大事。
差：承受力差，易于驕躁，遇事驚慌失措、手忙腳亂，
灰心沮喪，怨天尤人，所以做事成功率低。
內
高：擁有正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、創(chuàng )業(yè)觀(guān)；事業(yè)心強，
思想素質(zhì) 不唯名、不唯錢(qián)、不淺薄，正確把握人生和名利。
在 差：沒(méi)有正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、創(chuàng )業(yè)觀(guān)；事業(yè)心差，
名利欲望強，易被名利拖累，不能正確把握人生的對與錯。
素
高：受教育程度和文化水準高，知識面廣。
文化素質(zhì)
質(zhì) 差：受教育程度和文化水準低，知識面狹窄。
高：職業(yè)道德水平、人際交往能力、專(zhuān)業(yè)知識水準高，
經(jīng)驗豐富，思維正確敏捷，學(xué)習力強，看待問(wèn)題起點(diǎn)高，
知識素質(zhì) 能全面分析認識問(wèn)題，正確看待和處理問(wèn)題。
差：職業(yè)道德水平、人際交往能力、專(zhuān)業(yè)技術(shù)水準低，
經(jīng)驗匱乏，思維錯亂遲鈍，學(xué)習力差，看待問(wèn)題片面極端，分析、
處理、問(wèn)題以及處事水平低劣，做事成功率低。
編者按：?jiǎn)T工朋友們，你知道為什么有的人成功，有的人失敗嗎？你明白為什么有的人出色，有的人無(wú)為嗎？你懂得為什么有的人富有，有的人貧窮嗎？因為他（她）們具有不同的日常習慣。出色員工（人才）的十大優(yōu)良習慣如下：
1．提前幾分鐘到崗，做好班前準備，時(shí)間一到，馬上正式投入工作。
2．工作時(shí)物品、工具不亂扔亂放；工作安排有秩序，有輕重，有緩急。
3．工作后（下班時(shí)）將工作臺、工作間收拾整潔，隨手關(guān)掉電燈、電扇、電腦、水龍頭、
熱水器等生活工作電器設施。
4．每天早起做好當天工作計劃，當天的事當天辦完，每天都有提高。
5．文明禮貌，說(shuō)話(huà)客氣，對人謙虛，不打架、不罵街，不野蠻、不驕橫，不帶痞氣。
6．行為高尚，不隨地吐痰、亂扔雜物（果皮、煙頭、紙屑等），保護環(huán)境，愛(ài)護草木。
7．處事正大光明，不私用公物，不私用單位電話(huà)與網(wǎng)絡(luò )，不私用公款，不圖私利，不貪便宜。
8．勤儉節約，工作中珍惜一針一線(xiàn)，節用每滴水每度電每張紙，把奢侈當恥辱，
視浪為愚昧。
9．儀表大方，注意形象，每天精神飽滿(mǎn)，笑容可掬，不濃妝艷抹，不袒露淺薄。
10．樂(lè )于助人，樂(lè )于為公，樂(lè )于奉獻。發(fā)現別人或企業(yè)或社會(huì )上有需要，馬上挺身而出，
把為人為大家為社會(huì )奉獻當成是一種樂(lè )趣，一種成就。
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