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很多人學(xué)韓都失敗告終，原來(lái)做不到這9點(diǎn)丨周末晚課

未來(lái)組織模式的六大趨勢丨干貨

韓都衣舍管理殺手锏——“小組制”裂變式創(chuàng )新

趙迎光：用賦能來(lái)代替管理丨造物學(xué)筆記

以騰訊為例理解組織發(fā)展

“組織@未來(lái)”系列研究之一：探尋信息時(shí)代的“泰勒制”

“平臺 個(gè)人”形態(tài)在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代大行其道的背后本質(zhì)

社交化業(yè)務(wù)：重塑組織能量

互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代的組織變革

解讀真正的新零售

這些企業(yè)，憑什么能代表未來(lái)30年的職場(chǎng)？

專(zhuān)訪(fǎng)傅一聲：新媒體運營(yíng)對組織變革的影響

從300萬(wàn)到14億，它是如何成為第一個(gè)上市的淘品牌？

韓都衣舍趙迎光：一個(gè)網(wǎng)商的成長(cháng)回顧及未來(lái)展望

老板必讀 ? 韓都衣舍：從20萬(wàn)到300億的“套路”！

五分鐘看懂韓都衣舍從20萬(wàn)到15億的套路

從年入300萬(wàn)元到年入16億元，竟然提前半年準備雙11？

韓都衣舍趙迎光：只做“淘品牌”，已經(jīng)滿(mǎn)足不了韓都的野心了

【揭秘】280個(gè)三人小組 韓都衣舍一年上新3萬(wàn)款的秘密

在這么傳統的服裝行業(yè)里，韓都衣舍究竟如何玩？

他丟下鐵飯碗創(chuàng )業(yè)，用一件衣服掏空女生錢(qián)包，一年狂賺20億！

靠代購起家，成為淘寶女裝巨頭，還被哈佛商學(xué)院寫(xiě)進(jìn)教學(xué)案例

揭秘獨角獸韓都衣舍：為中國貢獻一流互聯(lián)網(wǎng)品牌

韓都衣舍：小組制如何激活組織活力

騰訊組織變革的梳理與啟示

“企業(yè)品牌”如何過(guò)度到“平臺品牌”

研究|海爾人力資源管理有九大創(chuàng )新

視頻 | 趙迎光：年收入從300萬(wàn)到15億，韓都衣舍如何通過(guò)小組引爆組織變革？