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原文:
[讀書(shū)]杰克·韋爾奇
《贏(yíng)》,杰克·韋爾奇 著(zhù),
hnr361 閱663 轉9
杰克·韋爾奇?:缺乏坦誠是商業(yè)生活中最卑劣的秘密
細雨青衫 閱110 轉2
談?wù)劷芸恕ろf爾奇的《贏(yíng)》
靳素英 閱1153 轉8
考評—力爭公平和有效
holines 閱275 轉11
GE通用電氣的人力資源管理:造人先造領(lǐng)導者
理明易 閱930 轉24
韋爾奇
秦懷良 閱778 轉9
成就學(xué)習型企業(yè)的十一步
小牛腿 閱74
Untitled Document
九山童子 閱53
韋爾奇的管理藝術(shù)
剛柔互用 閱516 轉64
世界第一CE0韋爾奇說(shuō),管理就是這10條56句話(huà),領(lǐng)導要讀懂學(xué)會(huì )
鷹擊長(cháng)空186 閱73 轉6
GE“九宮格” 里選高管人才
熱帶咖啡 閱856 轉10
杰克韋爾奇《贏(yíng)》讀書(shū)筆記
禪修纏休 閱766 轉12
如何“內外兼顧”?
盡天下之而為之 閱639 轉12
決定執行力的49個(gè)細節
歐陽(yáng)思韻 閱580 轉68
人力資源管理知識:企業(yè)留人的“五味術(shù)”
快樂(lè )精靈和天使 閱136 轉18
領(lǐng)導責任
東山高山圖書(shū)館 閱17
企業(yè)改革 不止于員工“釋放自我”
黑板洞察 閱8
為績(jì)效管理“立法”
指揮參謀學(xué)院 閱353 轉6
杰克·韋爾奇:卓越管理20條
逸香閣居士麗人 閱147 轉9
一個(gè)企業(yè)成長(cháng)被其所能達到的價(jià)值觀(guān)所限制
卓越星學(xué)堂 閱35
【文化驛站】通用電氣價(jià)值觀(guān)是如何生動(dòng)起來(lái)的
快讀書(shū)館 閱56 轉2
阿里巴巴前高管,關(guān)明生:老派經(jīng)理人完美跨界,創(chuàng )建阿里管理體系
笨小孩16 閱366 轉3
把這篇轉給老板,你的春天就來(lái)了
炫先森 閱125 轉5
杰克·韋爾奇管理經(jīng)典
月未圓書(shū)齋 閱497 轉24
GE公司:企業(yè)文化打造韋爾奇時(shí)代競爭力
魯山書(shū)苑 閱1053 轉11
向通用(GE)學(xué)管理
藍天cipvfv9gyo 閱209 轉7
從GE年報說(shuō)起
zrynhzp 閱164 轉2
解析世紀傳奇CEO杰克·韋爾奇的戰略領(lǐng)導力 | 獨家案例
a_123 閱108 轉2
領(lǐng)導者成為“教練”,組織才有活下去的能力!
快樂(lè )英平 閱6
管理探討:人力資源管理中的風(fēng)險管理
老河魚(yú)的記憶 閱88 轉5
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