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副職的基本素質(zhì)和要求

領(lǐng)導者用人五忌

領(lǐng)導干部如何提高自身綜合素質(zhì)和能力？

工作智慧談：怎樣用好“強硬人”

第8節：成為高明的管理者

論一把手應具備的素質(zhì)

公務(wù)員面試全真試題38題（含參考答案）

怎樣當領(lǐng)導

如何爭取領(lǐng)導對自己的培養

授權加信任=效率

對新上任一把手的贈言：高明的領(lǐng)導不急于“放火”，而是“備柴”

領(lǐng)導者必備的六個(gè)素質(zhì)

好上司是這樣煉成的：職場(chǎng)優(yōu)秀領(lǐng)導力必修寶典

中層領(lǐng)導的用人四部曲

如何與領(lǐng)導相處

職場(chǎng)中怎樣才能當得上領(lǐng)導？這三句話(huà)要牢記，去哪都管用！

管理的藝術(shù)：年輕主官當如何領(lǐng)導“老司機”

質(zhì)量管理七項原則之三：全員參與——表面是員工的事，根本是領(lǐng)導的事

領(lǐng)導者在事關(guān)部屬切身利益的問(wèn)題上多操心

職場(chǎng)晉升：學(xué)習如何成為一個(gè)好上司？()

現代校長(cháng)治校用人的理念與策略

怎樣做一名優(yōu)秀的領(lǐng)導干部