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【員工持股相關(guān)問(wèn)題6

企業(yè)改制工作中勞動(dòng)關(guān)系處理及經(jīng)濟補償的重點(diǎn)問(wèn)題解答

內部退養

買(mǎi)斷工齡后與原單位是否還有勞動(dòng)關(guān)系？應當如何支付一次性補償金？

相關(guān)部門(mén)詳解廠(chǎng)辦大集體改革 改制需企業(yè)提出申請

企業(yè)改制中職工權益[指南]

解除勞動(dòng)關(guān)系給予的補償屬于職工薪酬嗎？

企業(yè)改制可行性報告方案

集體企業(yè)改制中的幾個(gè)難點(diǎn)問(wèn)題探討

國有企業(yè)改制職工身份置換補償金標準是怎樣的？

勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調員國家職業(yè)資格一級專(zhuān)業(yè)技能試卷（樣題三）

國務(wù)院關(guān)于同意東北地區廠(chǎng)辦大集體改革試點(diǎn)工作指導意見(jiàn)的批復(國函[2005]88號)

勘察設計單位改制，你了解多少？

國有企業(yè)改制，留用職工的工作年限應如何計算

關(guān)于國有企業(yè)重大資產(chǎn)重組過(guò)程中涉及的 “職工身份置換”問(wèn)題簡(jiǎn)析

05.15例舉企業(yè)改制職工安置方案

國企改制中職工權益保護的對策建議

整體改制

“買(mǎi)斷工齡”是否違法？

陽(yáng)光總在風(fēng)雨后

職工安置協(xié)議范本

集體企業(yè)改制在職與不在職職工的補償一樣嗎、

操作指引

鐵道第五勘察設計院::文件選編

國有企業(yè)改制職工怎么安置

關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國有企業(yè)產(chǎn)權制度改革若干問(wèn)題的意見(jiàn)

關(guān)于國有企業(yè)改制中職工內退問(wèn)題的處理意見(jiàn)有哪些

《衡陽(yáng)企業(yè)改制侵害職工周侯放及其左其芳合法切身利益的報告》

我所經(jīng)歷的國企改制與職工下崗（七）——掙扎 自救

城鎮集體企業(yè)的資產(chǎn)與已經(jīng)退休人員的關(guān)系是怎么樣的?