自收自支單位，并不全部是合同工，還有一部分管理人員和正式職工，是從其他事業(yè)單位調整過(guò)去的，或者是退役軍人安置的。事業(yè)單位分類(lèi)改革，自收自支、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)改企，合同制管理人員隨企改制，但正式職工要由組織人事部門(mén)負責安置。組織部門(mén)任命的管理人員，要重新調任到其他事業(yè)單位任職，或者享受已經(jīng)晉升級別的待遇。人事部門(mén)安排的正式職工，也要調整到有空編的事業(yè)單位就職，分類(lèi)改革完成后，事業(yè)單位基本上都是財政全額供給，使用的也都是全額編制，無(wú)論以前使用的是全額差額還是自收自支，只要個(gè)人身份沒(méi)有問(wèn)題，都會(huì )調劑使用全額編制，不會(huì )因為正式職工以前使用的是自收自支編制，改革后還需要通過(guò)什么形式，才能使用全額編制。
事業(yè)單位分類(lèi)，人員并不對應分類(lèi)，依然是按正式職工和合同工進(jìn)行區別。黨政機關(guān)、全額事業(yè)單位有正式職工，也有合同工、臨時(shí)工；相應的，自收自支、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類(lèi)事業(yè)單位，有合同工，但也有組織部門(mén)任命的管理人員，有人事部門(mén)招錄的正式職工。機構改革中，正式職工都分分流妥善安置，并不會(huì )簡(jiǎn)單推向市場(chǎng)。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類(lèi)事業(yè)單位改企后，里面的正式職工安排到全額事業(yè)單位，也都會(huì )使用全額事業(yè)編制。自收自支機構撤銷(xiāo)，編制回收不再使用。
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文章看點(diǎn)：1、事業(yè)單位分類(lèi)，人員并不對應分類(lèi)，依然按正式職工和合同工區別；
2、自收自支類(lèi)事業(yè)單位中的正式職工，分流到全額事業(yè)單位的，使用全額事業(yè)編制。
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