文/圖 羊城派記者 李煥坤
元宵已過(guò)去近一個(gè)月，近日，有廣州市民發(fā)現居住的小區仍在招聘保安，巧合的是，周邊多個(gè)小區也貼著(zhù)保安招聘告示。3月10日下午，截至羊城派記者交稿時(shí)，在某招聘網(wǎng)站上，近3日發(fā)布的保安招聘信息達2162條。記者調查發(fā)現，“保安荒”的同時(shí)，保安持證上崗的要求也變得形同虛設起來(lái)。
【困局1】
保安比月嫂還難招
“招聘告示貼了好幾天，招不到人，現在連物業(yè)管理經(jīng)理都坐在崗亭‘頂班’了?！笔忻裢跖扛嬖V記者。王女士住在廣州市海珠區濱江東路浪琴居，近日她發(fā)現小區貼起了招聘告示?！爸耙恍┫嗍斓谋０惨哺嬖V我，他們做到元宵節之后就不來(lái)了。春節的時(shí)候我們不缺保安，春節后卻出現了‘保安荒’?！?/p>
記者走訪(fǎng)發(fā)現，不單是王女士所居住的小區，其周邊多個(gè)小區，如錦駿華庭、金豪嘉苑、世紀云頂雅苑都紛紛貼出了招聘告示。而在某招聘網(wǎng)站上，近3日廣州已有2162條保安職位需求被發(fā)布，相同時(shí)間內，過(guò)往緊缺的工種——月嫂的招聘需求只有107條。
記者觀(guān)察到，為了吸引求職者，不少物業(yè)公司給出了可觀(guān)的福利待遇。比如廣州百嘉和物業(yè)管理有限公司提供食宿、購買(mǎi)社保、夏天有高溫補貼、發(fā)放節日慰問(wèn)禮物；富力物業(yè)服務(wù)集團廣州公司包住、有年終獎、年底雙薪、年度體檢等。薪酬方面，基本在3500元以上，高的能到1萬(wàn)元。
然而這樣的條件并不十分受應聘者青睞，不少招聘者向記者透露，招聘啟事貼了幾天還是沒(méi)有招到人?！耙环矫鎲?wèn)的人不多；另一方面年輕人我們覺(jué)得做不長(cháng)，中年人我們覺(jué)得他們適應不了工作強度?！?/p>
22歲的阿杰曾經(jīng)做保安兩個(gè)月，他表示如果可以選擇是不會(huì )做保安的?！霸谖铱磥?lái)，保安是一份非常平庸的工作，雖然要倒班，但其實(shí)不太辛苦，適應了就好。工資穩定，工作內容簡(jiǎn)單、沒(méi)有太多要點(diǎn)，我覺(jué)得適合找不到工作又急于找工作的人。如果可以的話(huà)還是找些能提升自己能力的工作吧?！?/p>
【解局1】
供需失衡需提升保安待遇
廣州市保安協(xié)會(huì )相關(guān)負責人向記者介紹，中國現代保安服務(wù)業(yè)是在1984年產(chǎn)生的，改革開(kāi)放初期，廣東作為勞務(wù)輸入大省，保安員可是熱門(mén)職位，各單位還能左挑右選，但現在外來(lái)工沒(méi)那么多，這個(gè)職位也不‘吃香’了?！澳壳氨０残袠I(yè)呈現‘三低兩高’的現象——社會(huì )地位低、從業(yè)素質(zhì)低、收入低、流動(dòng)性高和年齡高?！?/p>
負責人分析，隨著(zhù)我國經(jīng)濟社會(huì )的發(fā)展和社會(huì )公眾安全需求的日益提高，對保安的需求會(huì )越來(lái)越高，但與此同時(shí)，這個(gè)行業(yè)卻留不住人，長(cháng)此以往，保安行業(yè)供需失衡將加劇?！盎诿癖妼Π踩男枨?，產(chǎn)生了保安員這個(gè)工種，但部分市民對保安不夠尊重，造成保安員職業(yè)歸屬感不強，不少年輕人將保安工作作為跳板，此外，保安員待遇不高，發(fā)展前景有限，招不來(lái)人也留不住人?！?/p>
針對“保安荒”的問(wèn)題，市保安協(xié)會(huì )表示正探討保安員積分入戶(hù)可行性，增強職業(yè)吸引力；開(kāi)展保安員的技能培訓與鑒定，拓寬職業(yè)發(fā)展前景；加大正面宣傳力度，增強保安員的自身認同感。
【困局2】
不需要《保安員證》就可以上崗
這一廂物業(yè)公司頭疼“保安荒”，那一廂業(yè)主擔憂(yōu)急忙招來(lái)的保安是否真的能保平安?！拔铱吹轿覀冃^招聘啟事上就18-50歲、身高165cm以上、身體健康三個(gè)條件，那他有沒(méi)有保衛小區安全的能力呢？有無(wú)犯罪經(jīng)歷呢？我不知道物業(yè)招聘的時(shí)候會(huì )不會(huì )考慮，但這些是我們業(yè)主最為看重的?！蓖跖空f(shuō)。
根據《保安服務(wù)管理條例》規定，從事保安服務(wù)工作的人員應當經(jīng)公安機關(guān)審查、考試合格后，取得《保安員證》才能上崗。曾被收容教育、強制隔離戒毒、勞動(dòng)教養或者3次以上行政拘留的；曾因故意犯罪被刑事處罰等人不得報考。
然而記者看到大部分招聘啟事并沒(méi)有在招聘條件一欄提及《保安員證》，少部分則把持有它列入“優(yōu)先錄用”要求。廣州百嘉和物業(yè)管理有限公司招聘者告訴記者，不需要《保安員證》就可以上崗，工作后也不需要考?！拔覀儾挥媚敲绰闊┑??！备涣ξ飿I(yè)服務(wù)集團廣州公司則稱(chēng)，暫時(shí)不需要《保安員證》，“上崗后如果有需要會(huì )安排你去考?！?/p>
市保安協(xié)會(huì )告訴記者，不持證上崗必然是違反條例的，但在現實(shí)情況下卻是無(wú)奈之舉?！皬呐嘤柨荚嚨侥米C需要20多天，在缺人的情況下，不少單位會(huì )覺(jué)得有人執勤總比沒(méi)人執勤好?！?/p>
【解局2】
公安機關(guān)正加大對不持證上崗執法力度
據介紹，去年，廣州市公安機關(guān)與市保安協(xié)會(huì )共同研發(fā)并推廣保安員從業(yè)資格查詢(xún)系統?！巴ㄟ^(guò)這個(gè)系統，招用保安員的單位可以知道應聘者是否有從業(yè)資格，先把犯罪分子攔在門(mén)外，目前該系統已經(jīng)推廣到500多家單位?！痹撠撠熑朔Q(chēng)，先確定應聘者是否有從業(yè)資格，再安排其培訓、考試，縮短中間的時(shí)間差。
此外，近幾年執法力度也在加強?！案鶕侗０卜?wù)管理條例》，自行招用保安員的單位，應當自開(kāi)始保安服務(wù)之日起30日內向所在地設區的市級人民政府公安機關(guān)備案。2018年我們處罰了126宗保安類(lèi)違法行為，其中物業(yè)80多宗，主要問(wèn)題就是公司不備案和保安員不持證?！?/p>
“經(jīng)過(guò)20多年的發(fā)展，保安服務(wù)公司和保安隊伍已成為維護社會(huì )穩定、維護社會(huì )公共安全和治安秩序的重要治安社會(huì )力量和輔助警察力量。但這個(gè)行業(yè)存在著(zhù)‘三低兩高’等發(fā)展難題，我們希望在社會(huì )多方努力下，讓這個(gè)行業(yè)變得更好、更為民?！?/p>
來(lái)源 | 羊城派
責編 | 呂楠芳
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