一、總則
（一）目的：為加強公司全員安全意識，充分貫徹“安全第一、預防為主”的安全方針，落實(shí)各項安全管理措施，保證經(jīng)營(yíng)正常進(jìn)行，根據國家有關(guān)法令、法規，結合公司的實(shí)際情況，特制訂本制度。
（二）適用范圍：本制度適用于公司人員的安全管理。
二、安全責任制
（一）安全組織機構
1、設立安全委員會(huì )，由總經(jīng)理任主任委員，由副總經(jīng)理任副主任委員。
2、公司安全委員會(huì )委員，由各部門(mén)負責人、項目負責人、區域經(jīng)理組成。
3、綜合部為管理安全的職能部門(mén)，設一人為安全管理員。
（二）安全職責
1、總經(jīng)理安全職責
（1）總經(jīng)理是公司安全的第一責任人，全面負責本公司的安全管理工作。
（2）貫徹執行國家有關(guān)安全的法律、法規和規章制度，對本公司的安全、勞動(dòng)保護工作負全面領(lǐng)導責任。
（3）積極改善勞動(dòng)條件，消除事故隱患，組織制訂、修改、審批安全和勞動(dòng)條件改善規劃，使公司環(huán)境及經(jīng)營(yíng)符合安全技術(shù)標準。
（4）建立健全安全管理機構和安全管理人員，組織安全管理人員制訂安全管理制度及實(shí)施細則。支持安全部門(mén)工作，對安全工作有突出貢獻者給予獎勵，對失職者或事故責任者給予懲罰。
（5）認真執行國家有關(guān)規定，合理使用安全費用。
（6）參加或組織重大傷亡事故及重大經(jīng)濟損失事故的調查、分析和處理，認真落實(shí)整改措施并做好善后處理工作。
2、副總經(jīng)理安全職責
（1）堅持“安全第一，預防為主”的方針和“管必須管安全”的原則，在計劃、布置、檢查、總結、評比工作的同時(shí)要計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
（2）定期研究安全狀況，及時(shí)解決有關(guān)安全的重大問(wèn)題，及時(shí)消除安全事故隱患。
（3）認真組織好各類(lèi)安全大檢查及專(zhuān)業(yè)性的安全檢查，確保安全，對查出的安全事故隱患采取措施及時(shí)進(jìn)行整改。
（4）參加重大傷亡事故及重大經(jīng)濟損失事故的調查和處理。
3、綜合部安全職責
（1）綜合部作為安全管理的職能部門(mén)，協(xié)助總經(jīng)理貫徹執行勞動(dòng)安全管理制度，組織公司安全管理委員會(huì )委員對公司安全現場(chǎng)管理情況進(jìn)行定期檢查。對存在的安全隱患責令責任部門(mén)及時(shí)整改，并跟蹤驗證。
（2）負責公司新員工的安全教育培訓工作。
（3）負責公司安全文書(shū)檔案的管理，做好防火防汛工作。
（4）負責所屬員工的崗位安全教育及所轄車(chē)輛的年審工作管理。
（5）負責公司安全消防設施的管理。
4、安全管理員安全職責
（1）協(xié)助領(lǐng)導貫徹執行安全、勞動(dòng)保護的相關(guān)制度和法規，及時(shí)向項目負責人和有關(guān)部門(mén)反應安全中存在的問(wèn)題，提交安全工作的建議。
（2）開(kāi)展安全宣傳教育工作，總結安全的先進(jìn)經(jīng)驗，對新員工和換崗員工進(jìn)行上崗前的安全教育。
（3）經(jīng)常進(jìn)行現場(chǎng)檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，遇有險情有權暫停作業(yè)，并立即報告公司領(lǐng)導解決。
（4）參加新添或自制設備的驗收工作，不符合安全衛生要求的不準使用。
（5）協(xié)助領(lǐng)導組織安全檢查，制定技術(shù)措施計劃和事故隱患整改計劃，并督促實(shí)施。
5、一線(xiàn)員工安全職責
（1）認真學(xué)習和嚴格遵守各項規章制度、勞動(dòng)紀律，不違章亂紀，并勸阻制止他人違章亂紀。
（2）精心操作，做好各項記錄，交接班必須交接安全情況，交班要為接班創(chuàng )造安全的良好條件。
（3）正確分析，判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故，要果斷正確處理，及時(shí)如實(shí)地向上級報告，嚴格保護現場(chǎng)，做好詳細記錄。
（4）作業(yè)前認真做好安全檢查工作，發(fā)現異常情況，及時(shí)處理和報告。
（5）加強設備維護，保持作業(yè)現場(chǎng)整潔，搞好文明。
（6）妥善保管、正確使用各種防護用品和消防器材。
（7）積極參加各種安全活動(dòng)。
（8）有權拒絕違章作業(yè)的指令。
6、辦公室各部門(mén)安全職責
（1）負責下屬員工的安全管理。
（2）協(xié)助綜合部對本部門(mén)員工的安全教育和考核。
（3）加強易燃物品的領(lǐng)放和使用管理，防止火災發(fā)生。
（4）負責本部門(mén)區域內的消防器材的使用保管。
（5）負責下屬員工崗位安全教育工作，加強員工安全操作規程執行的監督檢查。
7、倉庫安全職責
（1）負責制訂倉庫安全管理的規章制度，負責倉儲物品和危險品的安全管理。
（2）負責倉庫物品的整齊堆放，保持安全通道暢通。
（3）負責下屬員工崗位安全教育工作，加強員工安全操作規程執行的監督檢查，并對特種設備操作人員加強培訓。
（4）加強易燃、易爆物品的發(fā)放、保存管理工作，防止火災發(fā)生。
（5）負責本部門(mén)區域內的消防器材的使用保管。
（6）負責下屬員工崗位安全教育工作，加強員工安全操作規程執行的監督檢查。并對特種設備操作人員加強培訓。
（三）考核辦法
1、本公司各級領(lǐng)導和員工如不履行國家有關(guān)安全政策和規定，不遵守公司制定的安全規章制度，以致造成安全事故者，根據情節輕重分別給予口頭警告、書(shū)面警告并處以50—1000元的罰款，直至開(kāi)除，觸犯法律的將送司法機關(guān)處理。
2、當月發(fā)生一般及以下安全事故者，扣除責任人和部門(mén)主管績(jì)效成績(jì)10分/人次，發(fā)生一般以上事故者，責任人和部門(mén)主管當月績(jì)效考核成績(jì)取消并取消當年度晉級資格。
三、安全會(huì )議制度
為了加強部門(mén)之間安全工作的溝通，及時(shí)了解公司的安全狀態(tài)，推進(jìn)安全管理，特對安全會(huì )議要求如下：
（一）職責
1、綜合管理部負責召開(kāi)本公司的安全會(huì )議。
2、各部門(mén)定期召開(kāi)安全例會(huì )。
3、安委會(huì )負責召開(kāi)每季度末安全會(huì )議及年度總結、表彰大會(huì )。
（二）安全會(huì )議組織
1、安全會(huì )議是協(xié)調和處理公司組織過(guò)程中存在的問(wèn)題,確保計劃順利實(shí)施的主要形式。因此,為了保障信息流的暢通,安全會(huì )議必須及時(shí)召開(kāi),并形成會(huì )議記錄,需要時(shí)向有關(guān)部門(mén)、單位和公司領(lǐng)導傳遞,并對存在的問(wèn)題及時(shí)協(xié)調處理。
2、公司安全會(huì )議每月召開(kāi)一次,并形成會(huì )議記錄備查。
3、公司安全例會(huì )由綜合部組織召開(kāi),地點(diǎn)根據具體情況確定,具體時(shí)間在召開(kāi)會(huì )議前臨時(shí)通知。參加會(huì )議的人員一般有:公司總經(jīng)理、公司副總經(jīng)理、各部門(mén)等有關(guān)負責人和專(zhuān)職安全員,并根據有關(guān)情況對與會(huì )人員按需要隨時(shí)增減。
4、各部門(mén)安全會(huì )議召開(kāi)時(shí)間、地點(diǎn)和人員由各部門(mén)自定。
5、公司安全會(huì )議采用到會(huì )人員簽名制,對無(wú)故不參加會(huì )議者,按公司有關(guān)規定進(jìn)行處罰。
6、公司安全會(huì )議參加人員應是本項目、本部門(mén)的主要負責人或主管的領(lǐng)導,必須熟悉本項目、本部門(mén)的情況,不得隨意安排他人替代參加會(huì )議。
7、公司安全會(huì )議召開(kāi)時(shí)間原則上為當月 日,若節假日順延一天,具體時(shí)間以綜合部通知或電話(huà)通知為準。
8、各部門(mén)安全會(huì )議的組織形式可參照公司安全會(huì )議的組織形式進(jìn)行。
9、當公司發(fā)生重大事故或突發(fā)性事故時(shí)必須及時(shí)召開(kāi)會(huì )議。
（三）會(huì )議內容
1、總結和分析近期的安全形勢，各部門(mén)提出已經(jīng)發(fā)現或隱藏的安全隱患，并針對隱患做出具體的安排和部署。
2、傳達貫徹上級有關(guān)安全工作的文件、會(huì )議精神和指示。
3、研究和決定對各項安全責任事故的處理以及對有關(guān)責任人的處理意見(jiàn)。按“四不放過(guò)”原則認真分析，吸取教訓，制定防范措施。
4、研究決定對各項安全有功及年度安全先進(jìn)部門(mén)和先進(jìn)個(gè)人的表彰。
5、公司安全會(huì )議由綜合部負責組織，安全員做好記錄。安全會(huì )議之后，安全員將會(huì )議精神和會(huì )議紀要下發(fā)和張貼，并跟蹤了解重大安全措施的執行情況。
6、部門(mén)每周進(jìn)行的例會(huì ),由各部門(mén)做好會(huì )議記錄并保存。
四、安全例檢制
為使安全區域、安全設施、安全系統等設備保持安全狀態(tài)，規范管理人員和員工的安全檢查行為，及時(shí)發(fā)現并消除安全隱患，特對安全例檢工作要求如下：
（一）每月進(jìn)行一次全面的安全大檢查，對檢查的結果進(jìn)行匯總分析，制定整改措施，并由綜合部以書(shū)面材料存檔待查。
（二）員工宿舍、辦公區域、項目上進(jìn)行經(jīng)常性的安全檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報告公司領(lǐng)導和專(zhuān)職安全員，迅速組織處理，決不允許存在安全隱患。
（三）對電氣裝置、運輸工具、防護用品等特殊裝置、用品和重要場(chǎng)所每年要請安全管理部門(mén)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行專(zhuān)項檢查。在檢查中發(fā)現的問(wèn)題要寫(xiě)成書(shū)面材料，建檔備查，并限期解決，保證安全。
（四）對防雨、防雷電、防中暑、防滑等工作進(jìn)行季節性的檢查，及時(shí)采取相應的防護措施。
五、附則
（一）本制度自下發(fā)之日起執行。
（二）本制度的制定、修訂由綜合部負責，總經(jīng)理批準。
（三）本制度最終解釋權歸公司綜合部。
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