| 關(guān)于這個(gè)話(huà)題從許多角度都已經(jīng)討論得太多了，本文將從電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生就業(yè)機會(huì )、就業(yè)層次、就業(yè)崗位三個(gè)緯度進(jìn)行描述，希望對教學(xué)和學(xué)習有所啟發(fā)。 一、電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生就業(yè)機會(huì ) 在如下四種類(lèi)型是最值得關(guān)注的。 1、 電子商務(wù)服務(wù)企業(yè)。 包括硬件（研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、集成）、軟件（研發(fā)、銷(xiāo)售、實(shí)施）、咨詢(xún)等。隨著(zhù)電子商務(wù)應用的普及，相關(guān)的硬件、軟件開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售對專(zhuān)業(yè)人員的需求是確定的，不過(guò)這種需求可能是顯性的，也可能是隱性的。顯性情況下，用人單位會(huì )明確招聘懂得電子商務(wù)的專(zhuān)業(yè)人才，隱形的情況下，用人單位人力資源部面對市場(chǎng)客戶(hù)的電子商務(wù)需求并不定明確知道招聘到電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)背景的人才正好適用，而只能讓計算機等相關(guān)學(xué)科背景的人勉強應付，或要求其補充學(xué)習電子商務(wù)知識。咨詢(xún)行業(yè)因為其“與生俱來(lái)”的專(zhuān)業(yè)廣度和深度，需求一般都比較明確。 2、 電子商務(wù)企業(yè)。 對這樣的企業(yè)來(lái)說(shuō)，無(wú)論是純粹專(zhuān)業(yè)的電子商務(wù)企業(yè)還是和其他主業(yè)結合的開(kāi)辟的全新的運營(yíng)模式（例如西單商場(chǎng)），對電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)人才的需求是最對口的。 3、 傳統企業(yè)。 對于傳統企業(yè)來(lái)講，電子商務(wù)意味著(zhù)新增的運營(yíng)工具（比如企業(yè)網(wǎng)站，現在恐怕很難找到?jīng)]有網(wǎng)站的公司）。運行新增的運營(yíng)工具的人，無(wú)非是從使用老運營(yíng)工具的員工中培養和招聘專(zhuān)業(yè)人才。當然培養原來(lái)的老員工的工作恐怕還是得內行的專(zhuān)業(yè)來(lái)進(jìn)行。 4、 傳統行業(yè)。 對傳統行業(yè)來(lái)講，電子商務(wù)就是新的業(yè)務(wù)手段。無(wú)論貿易、物流、加工行業(yè)還是農業(yè)等到都會(huì )使用到電子商務(wù)。把傳統行業(yè)專(zhuān)門(mén)提出來(lái)講，目的就在于，如果有志于某一行業(yè)，就應該深入了解這個(gè)行業(yè)的發(fā)展狀況、發(fā)展趨勢、新技術(shù)、新產(chǎn)品。從專(zhuān)業(yè)的角度判斷這個(gè)行業(yè)的電子商務(wù)發(fā)展水平和發(fā)展潛力。當然，要能獨立做出這些判斷必須在對專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)踐能力達到一定的高度才行。 二、電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生就業(yè)層次 如下圖所示，從實(shí)務(wù)層、實(shí)施層、到策劃、決策層是一個(gè)從簡(jiǎn)單到復雜的過(guò)程?？梢钥闯鰜?lái)，人才數量越往上越少。 實(shí)務(wù)層是指一個(gè)電子商務(wù)項目運營(yíng)中的實(shí)務(wù)操作層次。 實(shí)施層是指電子商務(wù)項目的實(shí)施過(guò)程，在這個(gè)層次中，具備項目實(shí)施能力是主要要求。需要明確的是，并不是項目由一個(gè)人來(lái)全部完成。而是指，能夠參與甚至領(lǐng)導項目的某一項工作，比如流程策劃、界面設計、內容架構。 策劃、決策層，是指能夠根據環(huán)境和企業(yè)的具體條件策劃其電子商務(wù)規劃，并能在輔助論證、決策重大項目問(wèn)題。比如采用何種支付方式、何種配送方式。
三、電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生就業(yè)崗位 以下崗位要求是對51job,電子商務(wù)人才網(wǎng)（www.echr.com.cn）等幾個(gè)網(wǎng)站崗位匯總整理的。并不是所有能力要求都要具備才能勝任，但是這些對崗位技能要求的描述是很值得平時(shí)學(xué)習和訓練的時(shí)候做為參考的。 1、網(wǎng)站運營(yíng)經(jīng)理/主管 一般要求： 熟悉網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)常用方法，具有電子商務(wù)全程運營(yíng)管理的經(jīng)驗； 能夠制定網(wǎng)站短、中、長(cháng)期發(fā)展計劃、執行與監督； 能夠整體網(wǎng)站及頻道的運營(yíng)、市場(chǎng)推廣、廣告與增值產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)與銷(xiāo)售； 能夠網(wǎng)站運營(yíng)團隊的建設和管理，實(shí)現網(wǎng)站的戰略目標、流量提升與盈利。 2、網(wǎng)站策劃/編輯 一般要求： 熟悉網(wǎng)站策劃、實(shí)施、運營(yíng)、宣傳等業(yè)務(wù)流程； 熟悉電子商務(wù)運營(yíng)與操作流程，能夠洞悉電子商務(wù)的發(fā)展方向； 對企業(yè)上網(wǎng)有比較深的理解，熟悉企業(yè)網(wǎng)站的功能要求； 有較強的中文功底和文字處理能力，具有一定的網(wǎng)站欄目策劃、運營(yíng)管理知識； 具有較強的選題、策劃、采編能力、歸納能力； 熟悉電腦操作，掌握基本網(wǎng)絡(luò )知識。 3、網(wǎng)站推廣 一般要求： 負責網(wǎng)站內容/網(wǎng)站網(wǎng)頁(yè)設計/網(wǎng)站企劃/網(wǎng)站營(yíng)銷(xiāo)企劃； 網(wǎng)站社群相關(guān)服務(wù)，內容規劃及經(jīng)營(yíng)； 會(huì )員維護及管理工作； 文筆好，能夠獨立作市場(chǎng)宣傳策劃及文案的撰寫(xiě)； 能夠熟練運用各種宣傳媒介進(jìn)行宣傳推廣工作； 4、網(wǎng)站開(kāi)發(fā)人員 一般要求：（這個(gè)要求是匯總了幾家公司的崗位描述，不一定要具備所有的技術(shù)技能，這些技術(shù)能力是包含在幾個(gè)技術(shù)體系里的。Java,.net,php等體系在實(shí)際開(kāi)發(fā)中都是比較主流的，技術(shù)開(kāi)發(fā)公司一般都不會(huì )采用這么多體系，會(huì )根據項目的具體要求結合各個(gè)體系的特點(diǎn)選擇采用，也會(huì )在人才招聘和儲備時(shí)著(zhù)中吸收熟悉自己所采用的體系的。所以，在技能學(xué)習和訓練中除了把熟悉和了解各個(gè)體系做為基礎外，更重要的是選擇一種體系進(jìn)行深入研究和開(kāi)發(fā)訓練。哪個(gè)體系更有前景似乎根本沒(méi)有答案，現在各個(gè)體系都在被采用，甚至一個(gè)開(kāi)發(fā)團隊中經(jīng)常會(huì )配備分別熟悉各個(gè)體系的開(kāi)發(fā)人員。） 負責網(wǎng)站WEB頁(yè)面的開(kāi)發(fā)與后臺的技術(shù)支持； 能夠滿(mǎn)足運作層對技術(shù)層的需要； 精通ASP/PHP/CGI 3種開(kāi)發(fā)工具的一種，能夠獨立開(kāi)發(fā)后臺； 精通SQL server、Access 能夠獨立完成數據庫的開(kāi)發(fā)。有1年開(kāi)發(fā)經(jīng)驗； 能后讀懂常用JSP的代碼，并且能夠編寫(xiě)基本的JSP程序； 精通HTML語(yǔ)言，完全能手寫(xiě)HTML代碼； 熟練掌握ASP、ASP.Net、JAVA、JAVASCRIPT、SQL SERVER、等技術(shù)； 熟練掌握Windows 2000/2003、Linux/Unix其中一種操作系統； 熟練掌握SQL Server，熟悉Oracle數據庫管理系統； 熟悉網(wǎng)站的管理、設計規劃、前臺制作、后臺程序制作與數據庫管理流程與技術(shù)。 5、網(wǎng)站設計 一般要求： 能熟練的應用：flash、dreamweaver、photoshop、css+div、xml+xsl(不包括程序)等編輯網(wǎng)頁(yè)； 精通平面設計，熟悉FrontPage，DreamWeaver，Flash等網(wǎng)頁(yè)制作工具，能夠承擔大型商業(yè)網(wǎng)站制作； 熟悉Photoshop , Coreldraw等圖形設計、制作軟件，熟悉HTML、ASP語(yǔ)言； 具備一定的視覺(jué)傳達設計功底，擅長(cháng)廣告創(chuàng )意、設計在網(wǎng)絡(luò )廣告、傳統媒體廣告上的應用； 對網(wǎng)站建設，VI的設計及應用有一定的經(jīng)驗，具有溝通、合作精神，有創(chuàng )造力； 熟悉JAVASCRIPT，能夠了解jsp或servlet或php，獨立完成動(dòng)態(tài)網(wǎng)頁(yè)； 掌握HTML、JavaScript,了解網(wǎng)站程序實(shí)現原理，有與程序員配合經(jīng)驗。 6、網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)員 一般要求：（這是一個(gè)典型的人力資料管理人員缺乏專(zhuān)業(yè)知識，而業(yè)務(wù)的發(fā)展有需要電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)人才，所以才出現了比較外行的描述。） 熟悉網(wǎng)絡(luò )、網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)和辦公軟件； 負責公司產(chǎn)品在網(wǎng)絡(luò )上的推廣； 對網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)感興趣，并能很好的掌握電子商務(wù)及網(wǎng)絡(luò )發(fā)展的各種理念； 7、外貿電子商務(wù) （這是一個(gè)很有意思的崗位描述，也很有代表性。實(shí)際上我們知道在網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)中發(fā)布信息和撮合交易的方式很多，這樣的網(wǎng)站也很多。這是一個(gè)典型的行業(yè)網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)崗位?？梢灶A見(jiàn)，隨著(zhù)電子商務(wù)應用的深入，網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)會(huì )普及到所有行業(yè)，勢必會(huì )出現農產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)、家電網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)、服裝網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)等等崗位。伴隨著(zhù)這種細分，從業(yè)者對本行業(yè)應用的深入研究和獨到見(jiàn)解一定會(huì )成為基本要求。） 負責維護并回復阿里巴巴、環(huán)球資源等電子商務(wù)平臺的外貿客戶(hù)詢(xún)盤(pán)； 參加廣交會(huì )、義博會(huì )、德國科隆博覽會(huì )等專(zhuān)業(yè)性展會(huì )；
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