職場(chǎng)如戰場(chǎng)，同事之間，表面上看起來(lái)，都是和和睦睦?？梢坏┯|及到利益，分分鐘可以成為“敵人”，因此，想要把同事發(fā)展成朋友，不僅僅需要看是否能夠有共同的利益追求，更要看人品與價(jià)值觀(guān)。
從長(cháng)遠來(lái)考慮，不管在哪里入職，想要長(cháng)久地立足下去，并且逐步走上高層管理者的崗位，總歸需要有一批“鐵桿”同事，他們會(huì )如同朋友一樣支持你、鼓勵你，和你站在同一邊，幫助你成就更好的人生。
因此，職場(chǎng)中，我們要學(xué)會(huì )“擇其善者而從之”，選擇那些值得深交的人，與他們成為朋友，學(xué)些為人處世。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)過(guò)硬的人，值得深交。
所謂三百六十行，行行出狀元，不管什么崗位，都有“牛人”。作為剛剛入職的新手，最要緊的就是熟悉業(yè)務(wù)，讓自己成為行家里手。
此時(shí)，如果能夠有人指點(diǎn)，往往會(huì )起到“聽(tīng)君一席話(huà)，勝讀十年書(shū)”的效果。所以，入職的第一站，就應當以“小學(xué)生”的態(tài)度，讓專(zhuān)業(yè)技術(shù)過(guò)硬的人，甘心情愿地當自己的老師。
有人也許會(huì )說(shuō)，那些“技術(shù)大?！?，都是“高冷”做派，難以接近。但事實(shí)上，你是否受歡迎，也是個(gè)人能力水平的展示。
其實(shí)，最簡(jiǎn)單有效的做法，就是誠懇踏實(shí)地求教，表明自己剛入職的忐忑不安，想要盡快適應崗位的“雄心壯志”，以及愿意吃苦耐勞的準備。
在贏(yíng)得對方的認可后，平日里就要表現出應有的“學(xué)習態(tài)度”，不僅不懂就問(wèn)，還要時(shí)時(shí)主動(dòng)解決問(wèn)題，提出不同的解決方案，再去請教，這樣一來(lái)，讓對方能夠感受到自己的真誠和用心。時(shí)間久了，他們自然也會(huì )傾囊相授，幫助你進(jìn)步。
甘愿吃虧卻不抱怨的人，值得深交。
職場(chǎng)中，絕大多數人，都是“精致的利己主義”，都是“各人自?huà)唛T(mén)前雪，休管他人瓦上霜”。
但也有很少數的一些人，他們不僅把本職工作完成的很好，還會(huì )在需要合作的時(shí)候，承擔一些“分外”的工作，雖然也會(huì )有壓力，甚至還會(huì )很吃虧，但他們卻表現得很是大度，毫無(wú)怨言地接受任務(wù)，并且，盡心盡力去完成。
這樣寧可自己吃虧也不抱怨的“老實(shí)人”，總是比常人要更忙碌些，但待遇并不見(jiàn)得一定就會(huì )比別人更好。甚至，在提拔重用的時(shí)候，被晾在一邊。
這種人，看上去甚至有點(diǎn)“不合群”。但你只要走進(jìn)他們，就會(huì )發(fā)現，找到了一種寧靜與灑脫。
論工作能力，他們其實(shí)都有自己過(guò)硬的功夫，不管是什么樣的臨時(shí)任務(wù)，都能輕而易舉地完成。他們追求的，就是精益求精，問(wèn)心無(wú)愧。
論工作熱情，不管別人如何自吹自擂，但像他們這樣，真正用行動(dòng)來(lái)表達情感的，其實(shí)并不多。很多不起眼的小事，甚至是細枝末節，他們總會(huì )看得很重，而理由只有一個(gè)，“失之毫厘謬以千里”，千萬(wàn)不能因為自己的失誤，而給公司形象抹黑。
他們身上，總有一股“俠肝義膽”之氣。對待公司里種種不公平的現象，只有從他們口中，才會(huì )說(shuō)出公道話(huà)，才會(huì )仗義執言。每每實(shí)施一個(gè)新的決策，他們也會(huì )以過(guò)來(lái)人的身份，綜合評價(jià)，權衡利弊，并提出中肯的意見(jiàn)。
和這類(lèi)人深交，能夠讓自己從眼前那一點(diǎn)點(diǎn)事情中跳脫出來(lái)，看看過(guò)去的路，展望未來(lái)的路，并從中，找準自己的坐標，好好努力。
胸懷大局不斤斤計較的人，值得深交。
同事之間，常常因為利益，而展開(kāi)明爭暗斗。勝出的人，往往趾高氣昂，好不得意，而落敗的人，則郁郁寡歡，還不時(shí)給別人甩臉色，意思是“我不痛快，誰(shuí)也別想高興”。
而日常工作中，因為誰(shuí)多做一點(diǎn)，誰(shuí)少做一點(diǎn)，但凡愛(ài)計較的人，總是爭論不休。要么是當面就吵起來(lái)，要么就是“扯著(zhù)虎皮做大旗”，打著(zhù)某個(gè)上級的名義，狐假虎威。
這種斤斤計較的狀況，誰(shuí)見(jiàn)了，都唯恐避之不及?？梢坏┞涞阶约荷砩狭肆?，便也不顧忌什么臉面不臉面，先各種想法用盡，能推脫就推脫吧。
可是胸懷大局的人，卻并不這樣想。在他們心中，只有公司發(fā)展好了，個(gè)人才能發(fā)展好。
因此，他們說(shuō)的話(huà)，做的事情，都能夠從大局出發(fā)，不管走到哪里，幾乎都是公司的“形象代言人”，那種溫婉沉靜、大氣從容、坦率真誠的氣度，也就代表了公司的氣質(zhì)。
因此，和這類(lèi)人交朋友，能夠涵養自己的格局，能夠練就一種大氣度。在面對人生路途上，一些重大抉擇的時(shí)候，能夠不慌不亂，細致周全地考慮。
這種沉穩和大氣的為人處世的態(tài)度和做法，漸漸成為人生中最重要的一筆財富，總在我們最艱難的時(shí)候，伴隨我們走過(guò)風(fēng)雨人生路。
職場(chǎng)中，防人之心不可無(wú)，害人之心不可有。
但說(shuō)到底，就是要學(xué)會(huì )好好愛(ài)自己，好好愛(ài)別人，用最好的狀態(tài)去活好當下的每一天。
作者：如風(fēng)輕似云淡。
您的幸福，我的幸福。
圖片源自網(wǎng)絡(luò )。
聯(lián)系客服
