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孫云曉:沒(méi)有男教師的幼兒園是不合格的

  日前,在番禺區教育局、榮達幼教集團、五華縣教育局三方聯(lián)合開(kāi)辦的“番禺五華幼師班”的面試中,共有170名初中畢業(yè)生參與面試,但其中只有一個(gè)是男生,面試期間,雖然區教育局與五華縣教育局不斷協(xié)商,希望五華縣能多提供男生進(jìn)行面試,但最后還是一個(gè)也沒(méi)能招到?!澳薪處煹拇嬖趯τ谟變旱男愿癜l(fā)展非常重要,我們正考慮明年的方案中將明確提出男生面試者的比例,以確保能找到男教師?!眳^教育局幼教科有關(guān)人員表示。

  170人面試只有一個(gè)男生

  “你為什么想做幼兒園老師?”“我喜歡小朋友?!薄叭绻嗌现挥心阋粋€(gè)男學(xué)生,你能繼續下去嗎?”“應該可以?!?nbsp;“假設我是小朋友,正在哭著(zhù)找媽媽?zhuān)阍囍?zhù)哄哄我?!薄陨鲜菂⑴c面試的170名學(xué)生中唯一的男生的面試過(guò)程。

  “我們最后還是沒(méi)有招這碩果僅存的男生。原因有兩個(gè),第一他的性格太內向了,忽略他并不具備一名幼師的基本技能,這可以后期學(xué)習,但是在整個(gè)面試的過(guò)程他顯得不自信和過(guò)于內斂。第二,整個(gè)班如果只有他一個(gè)男生,再加上他性格內斂,這未來(lái)的三年他將非常難熬,說(shuō)不定還會(huì )制造出不少問(wèn)題來(lái),所以我們放棄了招他?!狈畢^工商職業(yè)技術(shù)學(xué)校的有關(guān)負責人向記者解釋沒(méi)招這男生的理由。

  “五華幼師班如果明年繼續,在寫(xiě)工作方案的時(shí)候我們會(huì )將參與面試男生的比例寫(xiě)清楚,希望能達到25%的比例,并能招到四五個(gè)回去,充實(shí)我們的男教師隊伍?!庇捉炭频挠嘘P(guān)人員表示。

  幼兒園男教師受幼兒歡迎

  區教育局為什么如此重視為幼兒園招到男老師??jì)H僅教育系統覺(jué)得有此必要,還是現實(shí)的需要?記者采訪(fǎng)發(fā)現,近年來(lái),我區幼教系統日益重視為幼兒園帶來(lái)陽(yáng)剛之氣,其中一個(gè)重要原因是孩子們非常喜歡男老師。

  “小朋友們可喜歡男老師了?!北背怯椎睦蠋煾嬖V記者?!拔覀冏哌^(guò)教師門(mén)口,孩子們會(huì )禮貌性地喊老師好,但是男老師經(jīng)過(guò),哇,孩子們可熱烈了,大聲地喊,如果男老師不回應一句,他們就會(huì )不開(kāi)心,想著(zhù)老師是不是不喜歡他們了。男老師的魅力所向披靡啊?!睘槭裁春⒆觽兌枷矚g男老師?“因為男老師很帥,會(huì )打功夫,又會(huì )打球,很棒?!币粋€(gè)小女生的回答雖然簡(jiǎn)單,卻非常有代表性。

  男老師除了受幼兒的歡迎,也受到了幼兒園的重視,記者采訪(fǎng)中還了解到,在幼兒園內,男老師在大型活動(dòng)中擔任主持,參與表演的機會(huì )非常多,機關(guān)幼兒園今年新招的男老師才剛上班,就已經(jīng)被委任大型活動(dòng)的主持。

  男教師是幼兒的“鈣片”

  在相當長(cháng)一段時(shí)間內,幼兒園男教師嚴重缺失,對于此現象,教育專(zhuān)家孫云曉這樣評價(jià):幼兒園缺男教師就像人缺鈣,確切地說(shuō)就是辦得不合格。正式編制的從事一線(xiàn)幼兒教育的男教師應該占到幼兒園總人數的20%左右才合理。

  為什么男教師的存在對于幼兒的性格發(fā)展如此重要?隨著(zhù)對幼兒教育的深入研究,科學(xué)家發(fā)現在正常情況下,一個(gè)人的個(gè)性和心理素質(zhì)在6歲前基本定型。如果男女教師比例失衡,具有強烈模仿本能的幼兒可能會(huì )出現心理和行為上的性別失衡。特別是男孩,在成長(cháng)的過(guò)程中,男孩從男教師那里獲得的體驗有別于女教師,男孩會(huì )更愿意與男教師聊天和傾訴;男教師對男孩特有的行為似乎更寬容,男教師的教學(xué)方式與女教師有所不同,這些都直接影響到孩子在幼兒園的成長(cháng)?!案?jiǎn)單一點(diǎn)的解釋?zhuān)欣蠋熅拖疋}片,能讓男孩成長(cháng)得更強壯?!币幻變簣@園長(cháng)對記者說(shuō)。

免費幼師班招不到一個(gè)男學(xué)生

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