黨史學(xué)習教育開(kāi)展以來(lái)，江陰市委組織部認真貫徹落實(shí)中央、省市委部署安排，將“學(xué)史力行”作為黨史學(xué)習教育重中之重，結合江陰市委“三聯(lián)三解”活動(dòng)要求，部署開(kāi)展“三聯(lián)三促”活動(dòng)，把初心使命落實(shí)到為民服務(wù)、引領(lǐng)發(fā)展的具體行動(dòng)中，確保黨史學(xué)習教育落到實(shí)處、取得實(shí)效。
聯(lián)基層部門(mén)促工作提效。聚焦基層工作難點(diǎn)堵點(diǎn)，深入開(kāi)展“百名組工大調研”活動(dòng)，通過(guò)一線(xiàn)走訪(fǎng)、座談交流等形式，發(fā)現梳理一批基層黨員群眾的問(wèn)題訴求，確定《網(wǎng)格黨建機制運轉的思考》《行動(dòng)中心戶(hù)的培育與打造》等調研課題29個(gè)。聚焦換屆后鎮街組織委員“新”的實(shí)際，扎實(shí)開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓，結合當前重點(diǎn)工作、目標任務(wù)對新任組織委員、組工干部開(kāi)展專(zhuān)項業(yè)務(wù)指導，累計到基層指導70余次，集中開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓3次，覆蓋300余名干部，真正做到扶上馬、送一程。
聯(lián)服務(wù)對象促發(fā)展提質(zhì)。聚焦換屆重點(diǎn)任務(wù)，“民情組織員”下沉一線(xiàn)開(kāi)展4輪換屆集中督導，高質(zhì)量完成鎮黨委換屆工作。聚焦干部隊伍建設，著(zhù)力推進(jìn)“干部專(zhuān)業(yè)化能力提升行動(dòng)計劃”，開(kāi)展村（社區）書(shū)記、中層公務(wù)員專(zhuān)題培訓班，累計培訓324人次。聚焦人才實(shí)際需求，制定《江陰市人才引進(jìn)“一件事”集成服務(wù)實(shí)施方案》，在錄用備案、社保參保、補貼申領(lǐng)等10個(gè)方面施行一窗受理、一站辦理，全面提升人才滿(mǎn)意度、獲得感和幸福感。
聯(lián)基層群眾促作風(fēng)優(yōu)化。聚焦群眾所急所盼，創(chuàng )新開(kāi)展“村（社區）班子履職百日曬”活動(dòng)，通過(guò)媒體公開(kāi)、“民情組織員”跟蹤等方式，全面踐行村（社區）兩委班子任前干事承諾，保障274個(gè)民生項目落到實(shí)處。聚焦困難黨員生活需求，堅持把精神激勵、人文關(guān)懷與物質(zhì)幫扶結合起來(lái)，從代市委管理的黨費中累計劃撥187余萬(wàn)元保障走訪(fǎng)慰問(wèn)，結合“光榮在黨50年”紀念章頒發(fā)，對建國前老黨員、老干部、生活困難黨員、全國勞動(dòng)模范、因公殉職黨員干部家屬戶(hù)等1016人開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)，讓慰問(wèn)對象切身感受到黨的關(guān)懷和溫暖。
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