黨史學(xué)習教育開(kāi)展以來(lái),江陰市委組織部認真貫徹落實(shí)中央、省市委部署安排,將“學(xué)史力行”作為黨史學(xué)習教育重中之重,結合江陰市委“三聯(lián)三解”活動(dòng)要求,部署開(kāi)展“三聯(lián)三促”活動(dòng),把初心使命落實(shí)到為民服務(wù)、引領(lǐng)發(fā)展的具體行動(dòng)中,確保黨史學(xué)習教育落到實(shí)處、取得實(shí)效。
聯(lián)基層部門(mén)促工作提效。聚焦基層工作難點(diǎn)堵點(diǎn),深入開(kāi)展“百名組工大調研”活動(dòng),通過(guò)一線(xiàn)走訪(fǎng)、座談交流等形式,發(fā)現梳理一批基層黨員群眾的問(wèn)題訴求,確定《網(wǎng)格黨建機制運轉的思考》《行動(dòng)中心戶(hù)的培育與打造》等調研課題29個(gè)。聚焦換屆后鎮街組織委員“新”的實(shí)際,扎實(shí)開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓,結合當前重點(diǎn)工作、目標任務(wù)對新任組織委員、組工干部開(kāi)展專(zhuān)項業(yè)務(wù)指導,累計到基層指導70余次,集中開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓3次,覆蓋300余名干部,真正做到扶上馬、送一程。
聯(lián)服務(wù)對象促發(fā)展提質(zhì)。聚焦換屆重點(diǎn)任務(wù),“民情組織員”下沉一線(xiàn)開(kāi)展4輪換屆集中督導,高質(zhì)量完成鎮黨委換屆工作。聚焦干部隊伍建設,著(zhù)力推進(jìn)“干部專(zhuān)業(yè)化能力提升行動(dòng)計劃”,開(kāi)展村(社區)書(shū)記、中層公務(wù)員專(zhuān)題培訓班,累計培訓324人次。聚焦人才實(shí)際需求,制定《江陰市人才引進(jìn)“一件事”集成服務(wù)實(shí)施方案》,在錄用備案、社保參保、補貼申領(lǐng)等10個(gè)方面施行一窗受理、一站辦理,全面提升人才滿(mǎn)意度、獲得感和幸福感。
聯(lián)基層群眾促作風(fēng)優(yōu)化。聚焦群眾所急所盼,創(chuàng )新開(kāi)展“村(社區)班子履職百日曬”活動(dòng),通過(guò)媒體公開(kāi)、“民情組織員”跟蹤等方式,全面踐行村(社區)兩委班子任前干事承諾,保障274個(gè)民生項目落到實(shí)處。聚焦困難黨員生活需求,堅持把精神激勵、人文關(guān)懷與物質(zhì)幫扶結合起來(lái),從代市委管理的黨費中累計劃撥187余萬(wàn)元保障走訪(fǎng)慰問(wèn),結合“光榮在黨50年”紀念章頒發(fā),對建國前老黨員、老干部、生活困難黨員、全國勞動(dòng)模范、因公殉職黨員干部家屬戶(hù)等1016人開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn),讓慰問(wèn)對象切身感受到黨的關(guān)懷和溫暖。

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