本報記者徐玲玲
最近一段時(shí)間以來(lái)，“橡皮人”的概念迅速走紅網(wǎng)絡(luò )，它指的是不少職場(chǎng)人士，已經(jīng)在職場(chǎng)上沒(méi)有感覺(jué)和疼痛，如同橡皮做的人一樣。這個(gè)概念的提出，還伴隨著(zhù)一個(gè)10道題的自我測試。當然，測試結果給職場(chǎng)人士敲響了警鐘：我們很多人都已經(jīng)被“橡皮化”了。在高壓的職場(chǎng)中，我們真的失去了曾經(jīng)的理想和斗志嗎？
開(kāi)會(huì )永遠心不在焉
開(kāi)會(huì )！每次聽(tīng)到這兩個(gè)熟悉的字眼，丁翠就會(huì )趕緊拿出一本時(shí)尚雜志，然后迅速地沖到會(huì )議室的角落坐好，“備戰”一個(gè)又一個(gè)漫長(cháng)的會(huì )議。
已經(jīng)工作四年的丁翠，早習慣了這樣的開(kāi)會(huì )模式。她在武昌一家科技公司做文員，之所以呆在這家看不到什么大前途的企業(yè)，主要是因為男友的公司在光谷，兩人在華科大附近置辦了小窩。說(shuō)看不到前途，倒不是指她所在的公司實(shí)力不行，而是丁翠沒(méi)有上升的空間，因為專(zhuān)業(yè)不對口，她只能屈就在一個(gè)普通文員的崗位，一干就是四年。和公司里很多女同事一樣，她習慣了看時(shí)尚雜志，習慣了下班后和她們一起去逛街，也習慣了開(kāi)會(huì )時(shí)躲在角落。
其實(shí)剛到公司時(shí)，活潑的丁翠對工作還頗為積極，開(kāi)會(huì )時(shí)也會(huì )選擇靠前的位置，可每次公司的會(huì )議內容，都是以銷(xiāo)售和技術(shù)為主，她好多次都插不上話(huà)。到后來(lái)，她就開(kāi)始往后閃了。
坐在會(huì )議室的角落里，她雙眼盯著(zhù)雜志，耳朵里還是會(huì )努力地聽(tīng)著(zhù)與自己工作相關(guān)的一些會(huì )議內容，可一旦說(shuō)到與自己部門(mén)無(wú)關(guān)的話(huà)，她便立即走神：看著(zhù)時(shí)尚雜志，考慮著(zhù)下班后是不是該去買(mǎi)條絲巾了。有時(shí)開(kāi)緊急會(huì )議，她沒(méi)有拿到書(shū)，就會(huì )很專(zhuān)心地發(fā)著(zhù)自己的短信，有意無(wú)意地將自己置身在會(huì )議之外。除了領(lǐng)導的特別欽點(diǎn)，她不會(huì )主動(dòng)發(fā)言。
嘲笑同事競爭經(jīng)理
“什么？才來(lái)三年的小劉這次也報名參加了經(jīng)理競崗？”幾個(gè)月前，當同事將競崗表交到孫浩手中時(shí)，他也順便聽(tīng)到了這個(gè)爆炸性新聞。雖然他承認，小劉的確有實(shí)力競崗，但他也同時(shí)認為，公司的“水”太深，說(shuō)不定經(jīng)理早已經(jīng)被內定，這種競崗最多是個(gè)程序。“小劉真不懂事??！”他搖搖頭，仿佛是在感嘆從前的自己。
孫浩是漢口一家中型民營(yíng)企業(yè)的技術(shù)員。到公司已經(jīng)六年了，日子過(guò)得比較安穩。關(guān)于未來(lái)，他沒(méi)有太多的思考。這和他剛大學(xué)畢業(yè)那會(huì )兒的狀態(tài)有天壤之別。當大學(xué)畢業(yè)時(shí)，他有自己很明確的職業(yè)規劃，甚至計劃三年內擠進(jìn)公司的管理層。所以剛開(kāi)始，孫浩一直很努力，等他第四年覺(jué)得實(shí)力成熟，想競爭經(jīng)理職務(wù)時(shí)，卻以失敗告終，第五年依舊失敗。漸漸地，他聽(tīng)到了很多小道消息：某某和大老板關(guān)系很好，某某和公司副總的老婆是親戚等，這些小道消息漸漸地澆滅了孫浩內心殘存的希望和斗志，久而久之，他習慣了平淡地工作，也下決心不再去淌公司的“混水”，他自己稱(chēng)之為“淡定”。
可讓孫浩意外的是，這次小劉竟然真的被提撥了，因為原本就只空缺一個(gè)經(jīng)理的位置，可臨到競崗時(shí)另一個(gè)經(jīng)理辭職了，一下子又多出一個(gè)崗位，小劉以微弱的優(yōu)勢當選。當大家為孫浩惋惜時(shí)，他遺憾地笑了：“我自以為懂得很多，但實(shí)際上，這種所謂的內幕早就消磨了我的意志，讓我不再愿意去準備，機會(huì )怎么可能垂青我？”
天天做事“磨洋工”
“明天要將你繪的施工圖交給車(chē)間去啊，車(chē)間的師傅等著(zhù)要用。”早上上班時(shí)，助理工程師陳松就收到了領(lǐng)導的“指示”，他這才開(kāi)始趕緊開(kāi)工。
陳松是沌口一家設計單位的助理工程師，大學(xué)畢業(yè)三年來(lái)，不少同一批進(jìn)去的同事都已經(jīng)可以獨立完成設計師的工作，獨立操作項目，而他還在為工程師做助理，繪制施工圖。更令他不滿(mǎn)的是，這些施工圖基本都是同一種機器型號，只是有些部位做了稍微的修改，但大局就是換湯不換藥，制作起來(lái)也是相當順手，完全沒(méi)有挑戰，工作更沒(méi)有功與過(guò)之說(shuō)。
總體而言，陳松所在的公司其實(shí)還算不錯，勞動(dòng)強度并不是很大，每次繪制一本圖，都給了陳松20天左右的寬松期限，而他每次拿到圖紙后，都會(huì )先開(kāi)始“磨洋工”，上網(wǎng)、看書(shū)，偶爾動(dòng)上一點(diǎn)，等到快要交圖紙時(shí)，他才會(huì )花上一整天完成工作?；旧?，20天的工作量，他真要抓緊，兩天就能搞定。
因為陳松每次都只是在剛剛好的時(shí)間內完成工作，部門(mén)經(jīng)理也就從來(lái)沒(méi)有考慮給他換其他型號的機器來(lái)做設計，擔心他不能在規定的時(shí)間內完成，更別談給他獨立操作項目設計了。經(jīng)理的溫和，導致陳松也慢慢成了溫水青蛙，每天閑散地過(guò)著(zhù)自己悠哉的小日子，心里想的是：反正也不受重用，何必那么努力？
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