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員工滿(mǎn)意度調查問(wèn)卷二

本調查的主要目的是傾聽(tīng)員工的心聲、了解員工的需求,進(jìn)而創(chuàng )造適合員工發(fā)展的組織文化。問(wèn)題的答案沒(méi)有對錯之分,重要的是聽(tīng)取你的意見(jiàn)和看法。本調查僅供公司員工參加,實(shí)習人員等非正式員工不參與調查。 所有回答將會(huì )嚴格保密,并將納入總體資料中作分析報告之用。

1.你認為公司有清晰的戰略嗎*


2.公司領(lǐng)導對你進(jìn)行過(guò)愿景描述嗎*


3..您認為公司有一個(gè)明晰的戰略規劃和共同的遠景對員工會(huì )起到什么作用*


4.你認為公司目前明顯的競爭優(yōu)勢是什么*


5.您認為目前制約公司發(fā)展的主要因素是*


6.您認為公司的未來(lái)前景如何*


7.你認為公司的風(fēng)險來(lái)自哪些方面*

請按重要性選擇


8. 在您工作需要相關(guān)部門(mén)協(xié)助時(shí),相關(guān)部門(mén)配合狀況*


9.在碰到需要與相關(guān)部門(mén)協(xié)調的事務(wù)時(shí),您通常會(huì )*


10.是否出現多個(gè)領(lǐng)導向你分配任務(wù)的情況*


11.你一般通過(guò)何種方式向上級匯報工作*


12.下列哪類(lèi)情形在公司比較常見(jiàn)*

請按順序


13.您希望所在的企業(yè)有什么樣的價(jià)值取向*

(先瀏覽,并按重要性排序)


14.您認為公司的組織管理框架清晰、分工明確嗎*


15.下面列舉了一些對公司的看法,選擇您認為與情況相符合的判斷*


16.向直接上級請示工作時(shí),上級是否經(jīng)常對您說(shuō)“需要向我的上級請示”才能給予答復*


17.您是否在本部門(mén)人員調配、工作分配、晉升、獎懲方面還需要更大的權力(管理人員回答)*


18.在與您相關(guān)的工作中,是否能充分行使建議權*


19.您認為制定的工作計劃有用嗎*


20.直接上級是否對工作提出了明確的要求*


21.您是否很明確了解自己的工作職責與權力*


22.您對公司管理層的信任*


23.您認為公司的人際關(guān)系*


24.上司給您分配的工作,您認為*


25.上司分配給我的每一項任務(wù),我的對待方式是*


26.您認為現任公司高層管理人員的優(yōu)勢是什么*


27.您認為現任領(lǐng)導班子的劣勢在于*


28.公司職能部門(mén)(如財務(wù)部、人事行政部)是否能很好地服務(wù)于您所在的部門(mén)*


29.您認為下列哪3種方式最能夠更好地提高您的積極性和創(chuàng )造性*


30.如果您對公司的工作存在疑問(wèn),您將*


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