湘西古丈縣實(shí)行“三廉” 強化對黨員干部全程監管
http://jct.hunan.gov.cn 2008年08月11日 16:08
為了加強反腐倡廉建設，促進(jìn)領(lǐng)導干部廉潔自律，年初以來(lái)，古丈縣緊扣任前、任中、離任三個(gè)環(huán)節，加強對領(lǐng)導干部的全程監督管理，取得了一定成效。
任前警廉。對擬提拔的科級領(lǐng)導干部實(shí)行為期一周的任前廉政公示，接受群眾監督。建立領(lǐng)導干部任前廉政談話(huà)制度，由縣紀委主要領(lǐng)導親自對新任領(lǐng)導干部進(jìn)行崗前廉政談話(huà)，通過(guò)講方針、談形勢、擺問(wèn)題、交任務(wù)、提要求，上好反腐倡廉第一課，早敲警鐘，提高思想認識，端正工作作風(fēng)。實(shí)行試用期制，對新提拔的干部進(jìn)行為期一年的試用，期滿(mǎn)后，經(jīng)嚴格考核，確定是否任用。
任中述廉。結合落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，健全監督、管理運行機制。年初組織科級領(lǐng)導干部簽訂《廉潔自律承諾書(shū)》和《黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)》，承諾內容以文件、政務(wù)公開(kāi)欄、會(huì )議等形式向群眾公布，接受監督?！敦熑螘?shū)》細化、量化黨風(fēng)廉政建設各項目標和任務(wù)要求，并實(shí)行半年報告和督促檢查制度，對存在問(wèn)題的領(lǐng)導干部進(jìn)行提醒、誡勉談話(huà)。年底開(kāi)展述廉評廉工作，科級領(lǐng)導干部就落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制和執行廉潔自律情況進(jìn)行公開(kāi)述廉，接受群眾評議，評議結果為末位的，要向組織說(shuō)明原因，并要制定整改措施，限期整改；對于不適宜繼續任職的，給與組織處理。
離任審廉。量化干部的工作實(shí)績(jì)和廉政狀況，建立經(jīng)濟責任審計工作領(lǐng)導小組和聯(lián)席會(huì )議制度，對離任的領(lǐng)導干部，對其在任時(shí)的經(jīng)濟責任、債權債務(wù)、固定資產(chǎn)進(jìn)行審計，審計結果作為領(lǐng)導干部評價(jià)使用、獎懲的重要依據。不經(jīng)審計，不得辦理離任手續，不得解除經(jīng)濟責任，不得提拔任用到新的崗位。
由于監管到位，該縣縣管黨員領(lǐng)導干部沒(méi)有發(fā)生重大責任追究案件。（龔義鐵）
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