有多少人瞧不起自己的工作？有多少人一邊工作一邊抱怨著(zhù)老子不干了，可還是每天可有可無(wú)地工作著(zhù)？既然在工作，既然是自己的選擇，為什么不能好好地、充滿(mǎn)感恩地開(kāi)始每一天呢？要知道，最高的情商，其實(shí)是滿(mǎn)懷感恩地去工作。
一、工作要用心
有位父親曾告誡兒子：工作了，就要用心；假如第一份工作就有很好的薪水，那算你運氣好，要努力工作以感恩惜福；萬(wàn)一薪水不理想，就要懂得在工作中提高自己的技藝。
這位父親無(wú)疑是睿智的。所有年輕人都應將這三句話(huà)記在心里，始終秉行這個(gè)原則做事。
或許我們的工作無(wú)法盡善盡美，但還是要感謝工作環(huán)境，感謝老板，感謝每一次的工作機會(huì )，滿(mǎn)懷感恩之心去工作。即使起初位居他人之下，也不要去計較，積極地將每一次工作任務(wù)視為一個(gè)新的開(kāi)始，一段新的體驗，一扇通往成功的機會(huì )之門(mén)。
每一份工作都有寶貴的經(jīng)驗和資源，失敗的沮喪、成功的喜悅、老板的嚴苛、同事間的競爭等，這些都是任何一個(gè)工作者走向成功必須體驗的感受和經(jīng)歷的鍛造。
二、懂得感恩
在企業(yè)中，知道感恩的人會(huì )更受到歡迎。人力資源專(zhuān)家表示，許多知名企業(yè)在招聘員工時(shí)，看重的不僅僅是他們的專(zhuān)業(yè)知識，而是他們處理問(wèn)題的方式和融入企業(yè)的速度，換句話(huà)說(shuō)，就是能否懷著(zhù)一顆感恩之心去踏實(shí)做人、做事。
然而，現在有很多員工可以為一個(gè)陌路人點(diǎn)滴的幫助而感激不已，卻無(wú)視朝夕相處的老板的種種恩惠。他們將這一切視為理所當然，視為純粹的商業(yè)交換關(guān)系。
誠然，雇用與被雇用是種契約關(guān)系，可在這種契約關(guān)系的背后，就不能有感恩的成分嗎？正是因為我們有了這次工作機會(huì )，才有了生存的物質(zhì)和實(shí)現人生價(jià)值的舞臺；我們的聰明才智才有了萌芽的樂(lè )土；我們的人生閱歷才得以豐富；我們的能力和才華才有得以施展的機會(huì )和空間。
當然，每個(gè)人的成功都離不開(kāi)自己的努力?？蔁o(wú)論你的行為是多么的完美和明智，你都不能不對別人心存感激。
所以有人這樣說(shuō)：“成功的第一步就是先存有一顆感恩之心，時(shí)時(shí)對自己的現狀心存感激，同時(shí)也要對別人為你所做的一切懷有敬意和感恩之情。領(lǐng)袖的責任之一便是謝謝?！?br>
三、學(xué)會(huì )感恩
滿(mǎn)懷感恩去工作，并不僅僅有利于公司和老板，感激能帶來(lái)更多值得感激的事情。這是宇宙中的一條永恒的法則?！笆苋硕骰莶皇敲赖?，報恩才是。當人擁有感恩之心的時(shí)候，美德就產(chǎn)生了?！?br>
不要以為工作是平淡乏味的，當你滿(mǎn)懷感恩之心去工作時(shí)，你就很容易成為一個(gè)品德高尚的人，一個(gè)更有親和力和影響力的人，一個(gè)有著(zhù)獨特的個(gè)人魅力的人。
你要相信：感恩將為你開(kāi)啟一扇神奇的力量之門(mén)，發(fā)掘出你無(wú)窮的潛力，迎接你的也將是更多、更好的工作機會(huì )和成功機會(huì )。
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