整潔得體的著(zhù)裝

我們不一定都有美麗帥氣的外表，但在職場(chǎng)中穿著(zhù)整潔得體是非常有必要的。你的外表是給人最直接的視覺(jué)接觸，心理學(xué)中的首因效應告訴我們，第一印象是至關(guān)重要的，良好的著(zhù)裝可以讓你在同事的印象中加分，也會(huì )讓同事更加愿意去與你接觸和共事。

主動(dòng)積極的處事態(tài)度

在職場(chǎng)中一個(gè)人的主動(dòng)性很大程度上決定了他處事的能力和態(tài)度，主動(dòng)去與人交往，主動(dòng)去和同事打招呼、詳談，尋找合適的話(huà)題和切入點(diǎn)，增進(jìn)彼此間的接觸，可以很好地幫助你打開(kāi)與同事間的心靈之窗。積極去幫助他人做自己力所能及的事，讓你在同事眼中是有價(jià)值的，是值得交往的。

堅持說(shuō)好話(huà)，避免批評他人

管好自己的嘴巴是很有必要的，背后說(shuō)人壞話(huà)是絕對避免的，反之，多說(shuō)說(shuō)別人的優(yōu)點(diǎn)，不要吝嗇自己的贊美之詞，而不是站在輿論的制高點(diǎn)去評判人家。

尊重他人

尊重每一個(gè)值得尊重的人，即便他是你的對手。對人給予尊重，你收到不僅僅是他人給你的尊重，更是自己素質(zhì)的表現，可以讓你在同事之間樹(shù)立正直正面的形象，也讓人更加愿意與你接觸和值得深交。

對事不對人

對待某些你不喜歡的事或人時(shí)，即便其做出了有損公司利益的事，你不需要抓住他不放，所謂對事不對人，不要給人你咄咄逼人的形象，對待事情嚴格，對待同事不要過(guò)分苛責。

相信自己

建立自信不僅僅是在工作中，在與同事相處過(guò)程中同樣重要，你只有在相信自己你能做好一些事情的基礎上，才有可能獲得他人對你的信任，如果一個(gè)人連自己都不相信，那還指望他人對你抱有期望嗎？