2008-05-22 18:36:18| 分類(lèi)： 默認分類(lèi) | 標簽： |字號大中小 訂閱
職業(yè)理想是個(gè)人對未來(lái)職業(yè)的向往和追求。既包括對將來(lái)所從事的職業(yè)種類(lèi)和職業(yè)方向的追求，也包括事業(yè)成就的追求。青年時(shí)期是學(xué)生的人生觀(guān)、世界觀(guān)形成的時(shí)期，也是我們的職業(yè)理想孕育的關(guān)鍵時(shí)期。作為理想的重要組成部分的職業(yè)理想，它體現了人們的職業(yè)價(jià)值觀(guān)，直接指導著(zhù)人們的擇業(yè)行為。
職業(yè)理想的特點(diǎn)揭示
職業(yè)理想具有差異性。職業(yè)是多樣性的。一個(gè)人選擇什么樣的職業(yè)，與他的思想品德、知識結構、能力水平、興趣愛(ài)好等都很大的關(guān)系。政治思想覺(jué)悟、道德修養水準以及人生觀(guān)決定著(zhù)一個(gè)人的職業(yè)理想方向。知識結構、能力水平?jīng)Q定著(zhù)一個(gè)人的職業(yè)理想追求的層次。個(gè)人的興趣愛(ài)好、氣質(zhì)性格等非智力因素以及性別特征、身體狀況等生理特征也影響著(zhù)一個(gè)人的職業(yè)選擇。因此，職業(yè)理想具有一定的個(gè)體差異性。
職業(yè)理想具有發(fā)展性。一個(gè)人的職業(yè)理想的內容會(huì )因時(shí)因地因事的不同而變化。隨著(zhù)年齡的增長(cháng)、社會(huì )閱歷的增強、知識水平的提高，職業(yè)理想會(huì )由朦朧變得清晰，由幻想變得理智，由波動(dòng)變得穩定。因此，職業(yè)理想具有一定的發(fā)展性。孩提時(shí)代，想當一名警察，長(cháng)大后卻成了一名教師的事實(shí)就說(shuō)明了這一點(diǎn)。
職業(yè)理想具有時(shí)代性。社會(huì )的分工、職業(yè)的變化，是影響一個(gè)人職業(yè)理想的決定因素。生產(chǎn)力發(fā)展的水平不同、社會(huì )實(shí)踐的深度和廣度的不同,人們的職業(yè)追求目標也會(huì )不同，因為職業(yè)理想，它總是一定的生產(chǎn)方式及其所形成的職業(yè)地位、職業(yè)聲望在一個(gè)人頭腦中的反映。計算機的誕生，從而演繹出與計算機相關(guān)的職業(yè)，如計算機工程師、軟件工程師、計算機打字員等等職業(yè)。2004年8月份國家向社會(huì )發(fā)布第一批9個(gè)新職業(yè)以后，近日，國家勞動(dòng)和社會(huì )保障部又向社會(huì )發(fā)布第二批10個(gè)新職業(yè)。這批新職業(yè)是會(huì )展策劃師、商務(wù)策劃師、數字視頻（DV）策劃制作師、景觀(guān)設計師、模具設計師、家具設計師、建筑模型設計師、客戶(hù)服務(wù)管理師、寵物健康護理員、動(dòng)畫(huà)繪制員。這些新職業(yè)基本上都集中在現代服務(wù)業(yè)，主要是管理、策劃創(chuàng )意、設計和制作。其特點(diǎn)是不僅要求從業(yè)人員有較高的理論知識素養，而且要求有較強的動(dòng)手能力，屬于高技能人才中知識技能型人才。
職業(yè)理想的動(dòng)力作用
職業(yè)理想的導向作用。理想是前進(jìn)的方向，是心中的目標。人生發(fā)展的目標是通過(guò)職業(yè)理想來(lái)確立，并最終通過(guò)職業(yè)理想來(lái)實(shí)現。俄國的托爾斯泰曾說(shuō)過(guò)：“理想是指路的明燈，沒(méi)有理想就沒(méi)有堅定的方向，就沒(méi)有生活?！蓖瑢W(xué)們在現階段的學(xué)習生活中也已經(jīng)深切地感受到，一旦學(xué)習目的不明確，學(xué)習的熱情就會(huì )低落，學(xué)習的效果就不明顯。因此，有了明確的、切合實(shí)際的職業(yè)理想，再經(jīng)過(guò)努力奮斗，人生發(fā)展目標必然會(huì )實(shí)現。
職業(yè)理想的調節作用。職業(yè)理想在現實(shí)生活中具有參照系的作用，它指導并調整著(zhù)我們的職業(yè)活動(dòng)。當一個(gè)人在工作中偏離了理想目標時(shí)，職業(yè)理想就會(huì )發(fā)揮糾偏作用，尤其是在實(shí)踐中遇到困難和阻力時(shí)，如果沒(méi)有職業(yè)理想的支撐，人就會(huì )心灰意冷、喪失斗志。此外，如果一個(gè)人只把自己的追求定位在找過(guò)“好工作”上，即便是將來(lái)有實(shí)現的可能，也不能算是崇高的職業(yè)理想，因為，這樣的理想一旦實(shí)現，他就會(huì )不思進(jìn)取，甚至虛度年華?？傊?，一個(gè)人只有樹(shù)立正確的職業(yè)理想，無(wú)論是在順境或者是在逆境，都會(huì )奮發(fā)進(jìn)取，勇往直前。
職業(yè)理想的激勵作用。職業(yè)理想源于現實(shí)又高于現實(shí)，它比現實(shí)更美好。為使美好的未來(lái)和宏偉的憧憬變成現實(shí)，人們會(huì )以堅忍不拔的毅力、頑強的拼搏精神和開(kāi)拓創(chuàng )新的行動(dòng)去為之努力奮斗。12歲時(shí)，周恩來(lái)就發(fā)出“為中華之崛起而讀書(shū)”的誓言，表達了他從小立志振興中華的偉大志向。同學(xué)們，你們現在是學(xué)生，你們有什么樣的理想??！我想，我們應該向敬愛(ài)的周總理學(xué)習，從小立志，樹(shù)立一個(gè)崇高的人生目標，然后，為實(shí)現這個(gè)目標堅持不懈，奮斗不止，為人民，為國家做出貢獻，這樣我們的人生才有意義。
在現實(shí)的努力中創(chuàng )造輝煌
（一）實(shí)現職業(yè)理想的條件：現實(shí)有了理想的指導才有前途；反之，也必須從現實(shí)的努力中才能實(shí)現理想。否則，青年就容易對現實(shí)感到失望，對前途失去信心。應該看到我們現在所處的現實(shí)還不夠完美，但完美無(wú)缺的現實(shí)需要我們大家共同去創(chuàng )造。一些讓人怦然心動(dòng)但不能實(shí)現的職業(yè)理想，它不能成為真正的職業(yè)理想，充其量只是幻想或空想而已。那么真正的職業(yè)理想的實(shí)現需要具備哪些條件呢？
了解自己——你能做什么人，最難看清楚的是自己。青年學(xué)生更容易把自己放在很高的起點(diǎn)去觀(guān)察我們的周?chē)h(huán)境，思考我們的職業(yè)未來(lái)，甚至還想將來(lái)所從事的工作條件要比別人好一些，付出的勞動(dòng)比別人少一些，拿的工資卻要比別人高一些的。顯然，這種失去“自我”的職業(yè)憧憬是“空中樓閣”，是“水中月亮”，永遠是可望而不可及的。只有從自身出發(fā)，從自己的所受教育、自己的能力傾向、自己的個(gè)性特征、車(chē)身體健康狀況出發(fā)，才能夠準確定位，瞄準適合自己的崗位去不懈努力。
了解職業(yè)——要你干什么并非所有的職業(yè)都適合你，也并非你能勝任所有的職業(yè)崗位。每種職業(yè)都有與之相適應的職業(yè)能力要求。除了具備觀(guān)察、思維、表達、操作、公關(guān)等一般能力之外，一些特殊行業(yè)還有特殊要求。對于會(huì )計、出納、統計、建筑師、工業(yè)藥劑師等職業(yè)來(lái)說(shuō)，從業(yè)人員必須具備很強的計算能力。與圖紙、建筑、工程等打交道的工作，以及牙科醫生、內外科醫生等職業(yè)，對空間判斷能力的要求較高。對于圖形的陰暗、線(xiàn)的寬度和長(cháng)度能做出視覺(jué)上的區別和比較的人，就能夠從事美術(shù)裝璜、電器修理、動(dòng)植物檢疫等工作。因此，有選擇地、有針對性地培養自己的能力，主動(dòng)去適應并接受職業(yè)崗位的挑戰是十分重要的。
了解社會(huì )——讓你干什么職業(yè)的存在和發(fā)展與社會(huì )的需求是緊密聯(lián)系的。因此，了解社會(huì )的需求是成功擇業(yè)并就業(yè)的關(guān)鍵。了解社會(huì )主要是要了解社會(huì )需求量、競爭系數和職業(yè)發(fā)展趨勢。社會(huì )需求量是指一定時(shí)期職業(yè)需求的總量。這是一個(gè)動(dòng)態(tài)的又相對穩定的數量。例如，有的職業(yè)有很高的社會(huì )名望，但需求量很少；有的職業(yè)不為多數人看好，但有發(fā)展前途，且需求量較大。競爭系數是指謀求同一種職業(yè)的勞動(dòng)者人數的多少。在其他條件一定的情況下，競爭系數越大,職業(yè)概率越小。社會(huì )地位高、工作條件好、工資待遇優(yōu)的職業(yè)，想要謀取的人數多，相應地競爭系數就大。職業(yè)發(fā)展趨勢是指職業(yè)未來(lái)發(fā)展的態(tài)勢。有些職業(yè)一時(shí)需求量大，競爭激烈，但隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展將日趨衰落；有些職業(yè)暫時(shí)處于冷落狀況，但隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展會(huì )日益興旺。因此，加強對社會(huì )職業(yè)需求的分析和預測，了解社會(huì )職業(yè)崗位需求情況是極其重要的。
（二）實(shí)現職業(yè)理想的步驟:
1、擇業(yè)我國現階段實(shí)行的是“雙向選擇”的就業(yè)方式，即個(gè)人和用人單位的相互選擇。這就要求人們
在擇業(yè)時(shí)須樹(shù)立正確的就業(yè)觀(guān)。首先要形成“自找市場(chǎng)”的就業(yè)觀(guān)。就業(yè)憑競爭，上崗靠技能。想就業(yè)就要勇敢地投身于就業(yè)競爭的勞動(dòng)力市場(chǎng)中，這是實(shí)現就業(yè)的必由之路。其次要確立“先求生存，再求發(fā)展”就業(yè)觀(guān)。不要把“既舒適又賺錢(qián)”作為擇業(yè)的必要條件，而是要先找到崗位，融入社會(huì )，然后才能實(shí)現自身價(jià)值。
在擇業(yè)時(shí)要篩選和運用職業(yè)信息對于擇業(yè)者所能收集到的各類(lèi)職業(yè)信息，擇業(yè)者應當結合自己的實(shí)際情況加以處理。只有這樣才能使獲得的信息全面、準確、有效，使之更好地為自己的擇業(yè)服務(wù)。一是要運用有價(jià)值的信息尋找適合自己的工作。二是要對照篩選出的信息找到自己的不足。三是要為他人輸送有效的信息。
在擇業(yè)時(shí)要考慮影響擇業(yè)意向的因素擇業(yè)的選擇是在綜合了各種因素之后所作出的選擇。為此，在選擇職業(yè)時(shí)，（1）要根據所學(xué)專(zhuān)業(yè)的具體情況擇業(yè)。（2）要根據自己的學(xué)歷層次擇業(yè)。（3）要根據自己的學(xué)業(yè)成績(jì)和綜合表現擇業(yè)。（4）要根據地域環(huán)境的特點(diǎn)擇業(yè)。比如說(shuō)，大城市條件優(yōu)越，發(fā)展的機會(huì )較多，但大城市是人才聚集的地方，競爭激勵。中小城市和不少艱苦的地方或行業(yè)需要人們去開(kāi)拓、創(chuàng )業(yè)。在那里經(jīng)過(guò)艱苦奮斗實(shí)現的價(jià)值會(huì )更加輝煌燦爛。此外，體現在民族風(fēng)情和生活習慣上的差異也回影響職業(yè)的選擇。
在擇業(yè)時(shí)要做好遭受挫折的準備在激烈的勞動(dòng)力市場(chǎng)的競爭當中，擇業(yè)的成功和失敗是并存的，機遇和挑戰是同行的。因此，在擇業(yè)時(shí)要做好遭受挫折的準備，不要因一時(shí)的挫折讓自己陷入困境，因為陽(yáng)光總在風(fēng)雨之后。實(shí)踐亦證明，成功的最大敵人不是挫折本身，而是被挫折擊倒的我們自己。
2、立業(yè)求職不易，立業(yè)更難。立業(yè)有兩種理解：一是指選定一個(gè)可以賴(lài)以謀生的職業(yè)，亦即“謀生”。這是低層次上的但又是最基本的需求，因為，就業(yè)是人生存和發(fā)展的基本手段。二是不僅指謀生，而且求發(fā)展，說(shuō)的是一個(gè)人有抱負、有追求，并且事業(yè)有成，即所謂“謀業(yè)”。這是高層次上的立業(yè)。對青年而言，謀求生計很重要，因為獲取必要的物質(zhì)生活資料必須通過(guò)就業(yè)來(lái)獲得，此外別無(wú)他法。因此，當成功擇業(yè)后就須熱愛(ài)就業(yè)崗位，同時(shí)還要使自己盡快進(jìn)入角色，適應職業(yè)崗位。如服從安排，主動(dòng)工作，盡職盡責。又如，在工作中嚴于律己，寬以待人；尊重他人，團結互助。只有這樣，才能使自己在較短的時(shí)間里適應工作崗位的需要。應當肯定，“謀職”意義上的立業(yè)，但更應鼓勵“謀業(yè)”意義上的立業(yè)，因為這種立業(yè)使個(gè)人價(jià)值更能體現，對社會(huì )的貢獻也更大。眾所周知，就業(yè)給家庭帶來(lái)了穩定的收入，這不僅保證了家庭生活的穩定，也促進(jìn)了生活質(zhì)量的提升。尤其是那些敬業(yè)樂(lè )業(yè)的家庭，父母親的兢兢業(yè)業(yè)為他們自身實(shí)現自我價(jià)值提供了可能，其良好的工作作風(fēng)也為子女樹(shù)立了良好的榜樣，有助于引導子女了解社會(huì )，并為他們進(jìn)入社會(huì )做好準備。
3、創(chuàng )業(yè)顧名思義，就是創(chuàng )建一份自己的事業(yè)。是創(chuàng )業(yè)者運用知識和技能，以創(chuàng )造性的勞動(dòng)把理想轉化為現實(shí)的過(guò)程，包括兩層：一是在自己所從事的職業(yè)活動(dòng)中，以有別于以往、以有別于常規、以有別于他人的思維方式和行為方式開(kāi)展工作。二是自主創(chuàng )業(yè)，不僅解決自己的生存問(wèn)題，而且還為別人提供就業(yè)崗位。在激烈的市場(chǎng)競爭下，創(chuàng )業(yè)已經(jīng)成了我們這個(gè)時(shí)代的特征和潮流。對青年學(xué)子們而言，開(kāi)展創(chuàng )業(yè)不僅僅要有理論，更重要的還有實(shí)踐經(jīng)驗。有關(guān)專(zhuān)家總結出創(chuàng )業(yè)的七大必備條件：
1、充分的資源(Resources)，包括人力和財力，創(chuàng )業(yè)者要具備充足的經(jīng)驗、學(xué)歷、流動(dòng)資金、時(shí)間、精神和毅力。
2、可行的概念(Ideas)，生意概念不怕舊，最重要是可行，有長(cháng)久性、可以繼續開(kāi)發(fā)、擴展。
3、適當的基本技能(Skills)，不是行業(yè)中的一般技能，而是通常性的企業(yè)管理技能。
4、有關(guān)行業(yè)的知識(Knowledge)。
5、才智(Intelligence)，創(chuàng )業(yè)者不一定要有高智商，但要能夠善于把握時(shí)機去作出明確的決定。
6、網(wǎng)絡(luò )和關(guān)系(Network)，創(chuàng )業(yè)者需要有人幫助和支持，不斷擴大朋友網(wǎng)絡(luò )和打好人際關(guān)系會(huì )帶來(lái)不少方便。
7、確定的目標(Goal)。
非常巧的是，將七大條件的首個(gè)英文字母串在一起，恰好"RISKING"（冒險）一詞，這也反映出創(chuàng )業(yè)是要冒風(fēng)險的。
盡管創(chuàng )業(yè)需要具備一定的條件，但創(chuàng )業(yè)者是不會(huì )等條件都具備了再創(chuàng )業(yè)的。等條件都具備之后再創(chuàng )業(yè)，這種創(chuàng )業(yè)就不是真正的創(chuàng )業(yè)，因為創(chuàng )業(yè)的機遇已經(jīng)與你擦肩而過(guò)。因此，對于創(chuàng )業(yè)者而言，除了上述條件外，創(chuàng )業(yè)者還需要具備良好的創(chuàng )業(yè)心理品質(zhì)。我國科學(xué)家借鑒國外研究成果，并對我國的青少年進(jìn)行抽樣調查，結果分析表明，獨立性、敢為性、堅韌性和適應性這四種品質(zhì)對創(chuàng )業(yè)成功與否有較大的相關(guān)性。獨立思考，敢想敢干，持之以恒，適時(shí)調整是成功創(chuàng )業(yè)人士的共同心理品質(zhì)。實(shí)踐證明，妨礙創(chuàng )業(yè)的除了各種客觀(guān)條件外，最大的障礙是自己。在創(chuàng )業(yè)最困難、最黑暗的時(shí)候，應該是創(chuàng )業(yè)者最堅強、最需要激情的時(shí)候——不輕言放棄，永不言敗。
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