摘要
沒(méi)有沉不了的船，沒(méi)有垮不了的企業(yè)，一切取決于自己。
一、團隊篇
1、成在經(jīng)營(yíng)，敗在管理。
2、信任 壓力=快速提升。
3、忠誠創(chuàng )造了忠誠，信任創(chuàng )造了信任，友誼締結了友誼，盡責盡職促發(fā)了盡責盡職。
4、團隊精神和敬業(yè)精神，是企業(yè)的螺旋漿。
5、勇于負責任的人才是一個(gè)高尚的人，純粹的人。
6、打鐵先得自身硬。喊破嗓子，不如做出樣子。
7、高層不等于高高在上，你若高高在上，站得越高，就摔得越重。
8、員工是鏡子，業(yè)績(jì)是尺子，領(lǐng)導的實(shí)力都在上面寫(xiě)著(zhù)。
9、沒(méi)有沉不了的船，沒(méi)有垮不了的企業(yè)，一切取決于自己，員工要3倍的努力，干部要10倍的努力和壓力。
10、庸者下，平者讓?zhuān)苷呱稀?/p>
11、常懷豁達之心，常具練達之情。
12、你能翻多大的跟斗，我們就給你多大的舞臺。
13、沒(méi)有員工的努力，哪有集體業(yè)績(jì)；沒(méi)有集體業(yè)績(jì)，哪有個(gè)人利益。
14、你可以不知道下屬的短處，但你不可以不知道下屬的長(cháng)處。
15、尊重人，信任人，關(guān)心人，理解人，幫助人，是建立良好人際關(guān)系的五個(gè)基本條件。
16、你部下的素質(zhì)就是你的素質(zhì)。
17、只有落后的管理者，沒(méi)有落后的執行者。
18、縱向管理，橫向協(xié)調，各負其責，各司其職，分工合作。
19、企業(yè)的管理原則：以人為本，人性化關(guān)懷，制度化管理，溝通激勵，培訓授權，責權并重，賞罰嚴明。
20、任人惟賢，知人善用。
21、一樣的號令不一樣的效果，關(guān)鍵在干部。
22、誰(shuí)砸企業(yè)的牌子，企業(yè)就砸誰(shuí)的飯碗。
23、居安思危，居危思進(jìn)。
24、企業(yè)的最大危機和挑戰，不是來(lái)自于外部，而是來(lái)自于內部；不是來(lái)自于競爭對手，而是來(lái)自于自己，人人都要從我做起。
25、人人有事做，事事有人做。
26、因事責人，知事識人。
27、企業(yè)要敢于對自己動(dòng)手術(shù)，不但要找準地方，還要敢于下重刀。
二、營(yíng)銷(xiāo)篇
1、沒(méi)有疲軟的市場(chǎng)，只有疲軟的人。
2、生意就是不斷生出新的好的營(yíng)銷(xiāo)主意。
3、競爭除了帶來(lái)淘汰之外，還能帶來(lái)生機和進(jìn)步。
4、我們的口號是：項目零缺陷，服務(wù)零距離。力爭實(shí)現消費者、加盟商和總部三贏(yíng)。
5、市場(chǎng)唯一不變的原則就是永遠在變。
6、只有淡季的思想，沒(méi)有淡季的市場(chǎng)。
7、企業(yè)是舟，市場(chǎng)是海，?？奢d舟，也可覆舟。
8、人人面對一個(gè)市場(chǎng)，人人面對一個(gè)對手，人人吃掉一個(gè)對手，人人贏(yíng)得一個(gè)市場(chǎng)。
9、一個(gè)誠實(shí)的人遠比一個(gè)聰明的人更加容易成功。
10、市場(chǎng)反饋的信息,你隨之的行動(dòng)迅速了嗎？
11、解決市場(chǎng)存在的問(wèn)題，從大處著(zhù)手，從細節做起；從眼前著(zhù)手，從我做起。
12、企業(yè)要開(kāi)發(fā)市場(chǎng)，更要開(kāi)發(fā)人才。
13、誠為商本，信譽(yù)乃無(wú)形之財富。質(zhì)量是產(chǎn)品的生命，信譽(yù)是企業(yè)的靈魂。產(chǎn)品合格不是標準，用戶(hù)滿(mǎn)意才是目的。
14、要造品牌，先造人才；要造人才，先筑平臺。
15、做生意先賣(mài)信譽(yù)，賣(mài)信譽(yù)先賣(mài)人品。賣(mài)信譽(yù)不是賣(mài)產(chǎn)品，而賺信譽(yù)就是賺錢(qián)。
16、顧客永遠是對的，永遠不對市場(chǎng)說(shuō)不。
17、孫子曰：不戰而屈人之兵，善始善終也?！笆袌?chǎng)競爭的最高競爭就是不競爭”，當別人沒(méi)想到時(shí)，我們就提前一步想到了，并能以最快的速度開(kāi)發(fā)出來(lái)，做到“人無(wú)我有?！?/p>
18、一個(gè)品牌就是一個(gè)市場(chǎng)，品牌不立，市場(chǎng)艱難。
三、感悟篇
1、專(zhuān)注才能專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)業(yè)才能長(cháng)驅直入，才能有大發(fā)展。
2、服務(wù)的最高標準：顧客滿(mǎn)意。
3、先學(xué)做人，后學(xué)做事。
4、心態(tài)決定命運，一個(gè)成功的人應具備健康向上的心態(tài)：
播下一種心態(tài)，收獲一種思想；
播下一種思想，收獲一種行為；
播下一種行為，收獲一種習慣；
播下一種習慣，收獲一種性格；
播下一種性格，收獲一種命運。
5、識人試金石：
有良心的人問(wèn)心無(wú)愧，自覺(jué)把事往好做；
有責任心的人愛(ài)崗敬業(yè)，做事認真、完全徹底；
有信譽(yù)的人言行必一，即使自己吃虧也要兌現承諾；
有智慧的人不但知道怎樣做事，還懂得怎樣思考。
6、給客戶(hù)一個(gè)臺階，我們就上了一個(gè)臺階。
7、以德經(jīng)商，誠信為本。
8、競爭憑實(shí)力抗衡，營(yíng)銷(xiāo)靠整體優(yōu)勢。
9、高瞻遠矚謀事，腳踏實(shí)地做事。
10、天下大事必做于細，天大的本事不如一個(gè)好的習慣。
11、快樂(lè )的工作，工作才會(huì )快樂(lè )。
12、干工作只要耐心多一點(diǎn)，態(tài)度好
一點(diǎn)，動(dòng)作快一點(diǎn)，層次高一點(diǎn)，成功機會(huì )就多一點(diǎn)。
13、顧客是企業(yè)最珍貴的資源和財富。
14、文可養德，德可興商。
15、一個(gè)沒(méi)有文化的民族是可怕的，同樣一個(gè)沒(méi)有自己文化的商業(yè)群體也是可怕的。企業(yè)文化不僅是企業(yè)的內部凝聚力，它還是企業(yè)的外部競爭力。
16、觀(guān)念不變原地轉，觀(guān)念一變天地寬。
17、企業(yè)決策層的思想高度，決定企業(yè)整體行為的高度。
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